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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身者の場合:年齢や条件に応じて家賃の補助が支給。30歳以降、家賃の一部(地域によって金額の変動があり、東京では3万円ほど)が補助されるケー...続きを読む(全263文字)
東京電力ホールディングス株式会社
東京電力ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独身者の場合:年齢や条件に応じて家賃の補助が支給。30歳以降、家賃の一部(地域によって金額の変動があり、東京では3万円ほど)が補助されるケー...続きを読む(全263文字)
首都圏の電力供給という社会的使命の大きさが魅力。説明会では、停電時の復旧作業のエピソードを聞き、インフラ事業者としての責任の重さを実感した。安定した電力を...続きを読む(全95文字)
説明会では具体的な年収の話はなかったが、電力業界としては標準的な水準と思われる。経営再建の過程で給与体系の見直しも行われたとのこと。続きを読む(全66文字)
全国に事業所があり、配属先によって勤務環境は大きく異なる。発電所勤務の場合はシフト勤務もあり得る。社宅や保養所などの福利厚生施設は整備されている。続きを読む(全73文字)
電力自由化や再生可能エネルギーへのシフトなど、業界全体が変革期にある。福島第一原発の廃炉作業という大きな課題を抱えており、今後数十年にわたるプロジェクトと...続きを読む(全96文字)
説明会に登壇した社員からは、安全第一の文化が徹底されていることが伝わってきた。組織が大きいため、部署間の連携が重要になる。公共性の高い事業という自覚を持っ...続きを読む(全86文字)
特に東京の送電網を握っていることによる、社会的責務の大きさ続きを読む(全29文字)
東京の電力といえばまだまだ東京電力なので、すぐ倒産するという心配はない。ただ、新規事業に後ろ向きな空気は感じたので、今後の原子力含む動向に注目する必要はある。続きを読む(全79文字)
1年目の友人が伸び伸びと働いている。メリハリつけて働いている印象。続きを読む(全33文字)
女性だから昇進しにくい、などはなく平等な評価。続きを読む(全23文字)
福島に対する責任はいまだに大きいところ。特別損失なので事業への影響はないが、これが新規事業に対する消極性に繋がっているのではないかとのことだった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
東京電力の年収については、同年代の大手インフラ企業と比較しても安定感があり、特に20代後半から30代にかけての昇給カーブは比較的緩やかですが...続きを読む(全631文字)
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【良い点】
同世代と比較すると仕事の難易度に対して明らかに待遇は良い。
勤務地にもよるが基本給の他に手当が色々つくので最終的な手取り額は十分満足できる水...続きを読む(全392文字)
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【良い点】
仕事を計画的に進めれば休みの調整は効く。
休暇を積極的に取るように呼びかけられているため、休暇を取得することに対する引け目は感じにくい。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社会的に意義のある仕事だと感じます。東京電力で数年間勤務していました。インフラを支えるという使命感が強く、社会的意義を感じながら働ける点は非...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
とても働きやすい職場環境でした
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が比較的に多かったです。また年功序列なので成果を出すよりも上司に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
職種によりますが自分の職種だと残業が当たり前でした
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し残業をせずにこなせる量の仕事量になると嬉...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収が同年代よりも高い方なので、転職する際にとても悩みました
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの圧が強くやめたくてもやめにく...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
登用は増えているため、女性の少ない職場なら相対的に選ばれる確率は上がるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場職場でも登...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インフラであり、広く役に立つという点でやりがいはあるのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
発電所の場合、役に立っている実感は...続きを読む(全82文字)
地域の生活を支える使命感が大きい。安定供給の責任と誇りを感じられる。続きを読む(全34文字)
報酬は公務員型で安定的。昇給は緩やかだが福利厚生で補われる。続きを読む(全30文字)
社宅・保険などの手当が手厚い。地元定着型の勤務が多い。続きを読む(全27文字)
再エネ・原子力対応が最大の焦点。社会的信頼の回復が継続課題。続きを読む(全30文字)
安定した勤務体系で休日も確保されやすい。緊急対応期を除けばホワイト。続きを読む(全34文字)
| 会社名 | 東京電力ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウデンリョクホールディングス |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 1兆4009億8000万円 |
| 従業員数 | 38,718人 |
| 売上高 | 6兆8103億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小早川 智明 |
| 本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町1丁目1番3号 |
| 平均年齢 | 45.1歳 |
| 平均給与 | 814万円 |
| 電話番号 | 03-6373-1111 |
| URL | https://www.tepco.co.jp/index-j.html |
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