この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェを株式会社ロースターという別会社にしたが、3店舗中2店舗閉鎖。老人ホームの経営にも乗り出したが、ノンピで銀行...続きを読む(全173文字)
株式会社ノンピ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノンピの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノンピで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェを株式会社ロースターという別会社にしたが、3店舗中2店舗閉鎖。老人ホームの経営にも乗り出したが、ノンピで銀行...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
2011年下半期から大きな新事業が始まり、それに付随して新しい仕事なども増えていっている。また以前から行っていた事業も震災の影響は受けたものの、社員の頑張...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月23日【良い点】
従業員割引や食事補助があり、働きながら日々の生活費を抑えることができる点が魅力です。また、シフトの柔軟性もあり、プライベートと仕事を両立しやす...続きを読む(全204文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2019年10月15日【良い点】
フレックスが無い部署での勤務でも、時間休暇が取れるので、育児や介護で急な事があったときなどで休暇以外の選択肢があり助かる。
女性のリーダーも多...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月7日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は、まったくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が、残業をする人を好むので、仕事ができるかどうかは、まったく関係ない...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
積極的に声をあげてやりたいことがやれる環境である。経験の長いメンバーも多いためスキルアップができる
【気になること・改善したほうがいい点】
組...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価が高ければ着実に年収が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制がすぐにコロコロ変わるため目標設定者と被評価者が異な...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給などは基本的に希望通りに取れる。現場の忙しさとの兼ね合いもあるが基本的には調整しようという気持ちが上長にある。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長すぎる。自分の裁量次第な部分ももちろんあるが、明らかに無理な体制で現場から声が上がっているにも関わらず...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
部署によって一部異なるが、フルフレックス・フルリモートで自由度が高い。遠方からリモートで勤務という社員がいるくらい自由度がある。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
まったくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に入社しても一緒に働いていた人は、ほとんどいなくなる。最近も社長の腹心の人がほ...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員食堂で安い金額でランチが食べられるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、社内制度は、まったくないです。おそらくこれほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
まったくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、かなり低いです。また残業しても残業代金は、まったく払われません。そ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
食事補助があり、社食を安く食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月の勤務時間は250時間を超える人が多く、社員ほ残業代も出な...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を経て、飲食業自体に厳しさを感じているため、レストラン・社員食堂のみでは今後の発展を望むのは難しいかもしれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
サンマルクの会社内で多くのお店を、持っているため、外食産業で一つのブランドに頼りすぎない経営が出来ている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々が急速に成長し、大規模な出店を行っていた反面、ピークを過ぎてしまった業態によっては少し将来性を考えるのが難しく...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若者の心を握っている
【気になること・改善したほうがいい点】
スタバというキラキライメージがいつまで続くのかが疑問
今の日本の貧困問題はスタバ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
入社したときは落ち目だったけど、しゃちが変わって盛り返したような気がする。
女性やファミリー層の取り込みに成功したんだろうと思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
固定観念にとらわれない新商品(攻める姿勢)が一般ウケすればチャンスはあると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
大手に勝てる手段・勝...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お得意先企業が昔ほど力がないので赤字経営店舗ばかりです。物価高に対応できず今後も見通しはたっていないのでいずれ撤退...続きを読む(全91文字)
グローバル市場での認知度向上や新業態導入など、多角化を進めており、成長戦略の一環として、人材採用の強化や取引先各社との協力体制の深化を図っている。 続きを読む(全74文字)
2024年1月期の売上高は264億94百万円であり、全国各地への出店を進めていることから、今後も成長が期待される。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しゃぶしゃぶに特化したお店で、商品の質にはこだわりを持って提供していた。
銀座にあるような高級店ほど値段も高くないので、ちょっとしたお祝いなど...続きを読む(全225文字)
会社名 | 株式会社ノンピ |
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フリガナ | ノンピ |
設立日 | 2003年3月 |
資本金 | 2億4899万2000円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 上形秀一郎 |
本社所在地 | 〒100-0003 東京都千代田区一ツ橋1丁目2番2号 |
電話番号 | 03-5725-8905 |
URL | https://www.nonpi.com/ |
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