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株式会社ジェイ教育システムズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ジェイ教育システムズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイ教育システムズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイ教育システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイ教育システムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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4.9
年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

ジェイ教育システムズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ジェイ教育システムズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に講師で女性は体力的にほぼいない。定着もしない。
事務でも結婚と同時に退職するか、一生独身で会社とともに生きて...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    ジェイ教育システムズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 塾講師・家庭教師 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日々、生徒の成長に伴走できる点はすごくやりがいを感じます。勉強のやり方が分からなかった生徒が入塾して成績が伸びていく様子、志望校に合格して報...続きを読む(全238文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何もなかった。ただただ辛く厳しく、すり減らされて行く日々だった。研修や会議や残業のせいで休みがなく休日出勤も当たり前だった。それでも教えるこ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2021年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転居を伴う転勤がないこと。社員数に比べて今は生徒数が持ちこたえてるので、今の状態だと人手不足はあってもクビ切られることはないと思う。
    【気に...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元で有名な公立高校への進学率が非常に高く、レベルの高い生徒を扱っているように感じた。年々社会的に子供の数は減っているが、この塾はレベルが高...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教えるのが好きな方には向いていると思います。生徒のひとりひとりの性格に合わせて授業を行う必要があり、時にはオリジナルの小テストを作って、学力...続きを読む(全194文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年4月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務職で採用されても週一で農業支援があった。女性への配慮は一切なく、機械を使った草刈りもさせられた。
    鳥取県の宿...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    拘束時間が長いので、あまりお金を使わない。当時は給料が手渡しだったので、銀行に行かなくて良かった。給料手渡しは、社長が銀行を信用していないか...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会人の常識を無視してしまえば、遅刻・欠勤は実質自由。あとはどれだけ自己の良心と戦うかどうか。週2回の会議日は体調不良で遅刻者、欠席者続出。...続きを読む(全164文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 DTPオペレーター その他 正社員

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    【良い点】
    辞めたいというと、なんとか留まってくれないかと説得はされたので、ちゃんと私もいて役に立っていたのかなと思った。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全250文字)

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    株式会社ジェイ教育システムズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 DTPオペレーター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいのある仕事ができるし、若い人間でも能力があればどんどん仕事を任せてもらえるのは、やりがいに繋がるし、良い点だと言える。
    【気になるこ...続きを読む(全303文字)

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    サービス(教育・塾)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ベストコの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に男女差がある風土ではないので、個人の頑張り次第となっている。実際に女性のエリアマネージャーもいる。続きを読む(全57文字)

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    株式会社オン・ザ・プラネットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 介護福祉士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    私の周囲では、女性がリーダーや管理的な役割を担っているケースも見られます。また、育児と仕事を両立しながら働いている社員もいます。

    介護事業...続きを読む(全197文字)

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    株式会社北海道マリンパークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    育児支援制度もあり、女性が多い職場のため、女性も働きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に女性が多い分そこでのいざこざがある。続きを読む(全77文字)

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    株式会社さなるの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休、育休といった女性が働き続けるのに必要な福利厚生がそろっています。取得率も年々上がっています。管理職を目指す人も増えてきているなど、女性...続きを読む(全179文字)

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    株式会社Birth47の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 インストラクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今回はサッカー指導という観点に考えた時に女子人口が非常に低い、ので女の子でも始めやすいように女性スタッフの需要は高い。
    また、業務の点では、...続きを読む(全103文字)

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    株式会社トライグループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    トライグループは、女性がキャリアを築きやすい環境が整っています。産休・育休制度や時短勤務などの制度があり、ライフイベントに応じた働き方が可能...続きを読む(全157文字)

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    株式会社シェーンコーポレーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間帯が遅いので、そこは考えたほうがいいと思った。中々自分のシフト時間を変えることはむずかしいです。続きを読む(全72文字)

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    株式会社昴の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人は優しいので急な休み希望でも大丈夫。上場企業なので女性の管理職もいるが元々男性が多い会社なので少なく見えるかもしれない。当然ながら、ただ単...続きを読む(全225文字)

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    株式会社臨海の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    メンタルをやられ適応障害になり休職しましたが、復職後すぐにほぼいつも通りの仕事をやるのでまた元に戻ってしまい辞め...続きを読む(全175文字)

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    株式会社カリフォルニア外語学院の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 塾講師・家庭教師 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    体力を使う仕事のこともあり働いているのは20代から30代前半が多かった
    毎日異なる場所へ行くため移動が大変な事も...続きを読む(全108文字)

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    ジェイ教育システムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジェイ教育システムズ
    フリガナ ジェイキョウイクシステムズ
    設立日 1996年8月
    資本金 3600万円
    従業員数 67人
    代表者 大﨑宣雄
    本社所在地 〒670-0965 兵庫県姫路市東延末1丁目1番地
    電話番号 079-288-6070
    URL https://www.jkyoikusystems.com/
    NOKIZAL ID: 1365280

    ジェイ教育システムズの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。