東京ガスライフバル東世田谷のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
無理に引き留めたりとかはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
外周りでずっと動いているので、体力的にかなり負担はかかります...続きを読む(全107文字)

【良い点】
お客様から感謝されることは多くあるのでやりがいは大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の意見も少し聞いて欲しいです。続きを読む(全77文字)

【良い点】
シフト制で、希望休が通りやすいためそこはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なめな気がしました。
残業も初...続きを読む(全134文字)

【良い点】
努力すれば評価される会社
【気になること・改善したほうがいい点】
ガスという危険物を取り扱う職種なのに給料が安く休みも少ない
100人規模の...続きを読む(全217文字)

【良い点】
福利厚生でレンタカーを安く借りれたり、ホテル代が安くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
総務部以外は自由に有給を使えないと思ってお...続きを読む(全262文字)

【良い点】
営業成績がボーナスに反映される
母体が大きい会社の為給料が減る事はない
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績しか上の人間は見ない...続きを読む(全194文字)

【良い点】
私は子供がいないので詳細は知らないが、子供手当はそれなりにでるということだった
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度がなく...続きを読む(全212文字)

会社の雰囲気は悪くはない。研修制度も充実している。外部研修を参加するかたちである。男性中心の会社であるため、なかなか女性が活躍するのは難しい状況である。...続きを読む(全160文字)

営業、修理、設置、工事、定期保安、開閉栓など、どの部署でも営業重視の面があり、売れば売るほど給与は上がります。しかし逆に、売上が伸び悩む場合は、容赦無く...続きを読む(全150文字)

給与低いです。また、昇給も売上に比例しますので不向きな方にはむずかしいでしょう。
機器を売った分粗利としてボーナスに反映されます。休日はとれますが定時...続きを読む(全178文字)

【良い点】
スキルアップとしては、認定補聴器技能者という資格があるので、そのしかくを取得を目指してもよいかもしれない

いまは、資格支援がある
数年前は...続きを読む(全87文字)

【良い点】
教育体制は極めて充実している。
キャタピラー社独自のトレーニングプログラムがあり、基礎から高度な電子制御技術まで体系的に学ぶことができる。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
教育制度がめちゃくちゃしっかりしてます。研修期間は座学や実際にロープレなどをして実践前にしっかり予習が出来る点が素晴らしいと思います。
【気...続きを読む(全120文字)

【良い点】
なにもない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルといえば適当にこなすことが出来るようになるぐらい　口先だけの約束を平然と出来るようになる続きを読む(全79文字)

【良い点】
携帯販売員の場合店長によって教育制度は大きく変わると思います。
私が最初に配属された店舗では百聞は一見にしかずだからと、とりあえずやってみよ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修期間は約3ヶ月。初月は座学中心（約11日前後）、その後は実務中心。最終月に試験あり。店舗により指導体制に差が出る場合あり。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外部の展示会、勉強会などに参加させてくれるような環境ではありません。自分で考えてどうにかするしかない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
都内のショップ限定にはなるけど、ゲーミングまわりのお話は企業説明会みたいなのを積極的に参加するので少しでも興味があるならおすすめ。とはいえ、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
とてもやりがいを感じられる環境です。お客様にご満足いただけたときの笑顔や、「ありがとう」と言っていただける瞬間は大きな達成感につながります。...続きを読む(全254文字)

【良い点】
資格手当があり、販売士や家電アドバイザーの資格を取ると手当がつく。受験費用も出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テキスト...続きを読む(全81文字)