この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
恐らく潰れることはないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が固まっており、店長から上へ昇進するには10年以上の時間が必要です続きを読む(全79文字)
株式会社リン・クルー 報酬UP
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【良い点】
恐らく潰れることはないと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が固まっており、店長から上へ昇進するには10年以上の時間が必要です続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社前の丁寧なメール、質問にも真摯に答えてくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社書類にはゆっくりサインしてと言われます...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、シフトが足りないという理由で休日出勤が多くなり月に6日休みでも多くなります。
有給を使う際は上司に有給を使...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良い点が一つも思い浮かばなくなったため退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
①休みの日が休めない:
シフト上では休みの場合で...続きを読む(全524文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にないと言って差し支えない。
求人では10連休を取って海外旅行に行った等の記載があったが少なくともそんな人間...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に見ても高いとはとても言えない。
出世して役職がつくと手当がつくが、わずか数千円程度とびっくりするぐらい低い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
シフトを作成する立場になれば、連休などを作ることはできました。
休みは多い方ではないが、基本的に自主的に仕事も進めることができる人間であれば楽...続きを読む(全434文字)
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【良い点】
1店舗2社員制が殆どなので、慣れるとすぐ店長を任せてもらえます。また他店舗へ、ヘルプという形で関わらせてもらえるのでこの店で働きたいという希望...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接と話がちがったんで社内の情報共有をしっかりして欲しいです。
面接の時は試用期間3ヶ月でその後は、給料を上げてく...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
実力=数字を守り売り上げを取る、なのでそれをクリアできていれば男女関係なくキャリアアップできる。ちなみに本社勤務も女性多数。
【気になること・...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社して少し経つと店長業務を任せてもらえるので、早い段階で店舗経営に携わることができる。また1店舗2名の社員がいるため、1人で全ての業務をしな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
シフト制なので、自分の休みは自分で調整できる。場合によっては連休の取得も可能。営業時間もほぼ全ての店舗が終電前に閉店なので、帰れない心配もあま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
かなり早い段階で店長として任せられるので、自分のこれまでのポテンシャルを存分に発揮できる環境と思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最低限の整備がされているのみで、特に見当たりません。
将来的に安心できる環境とは言い難いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本皆さん良い方でした。
管理職ともなると遅くまで残る必要があるので大変そうではありましたが。
楽しく働けましたし、今でも繋がっている人もいま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし、人が多く、たまにある交流会の様なものが人によっては楽しみになるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が弱...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
学生アルバイトとしてホールをしていました。仲間は皆同年代で和気あいあいとしていて楽しく働くことが出来ました。また、まかないが付いており、休憩も...続きを読む(全206文字)
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アルバイトとして勤務していました。大手居酒屋チェーンと違い、工場から送られるレトルトなどは一切使わず、すべて素材から発注し、調理する体制なので、調理技術を...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
いろいろと商品開発において自由が利きやりたいことなどが実現しやすい環境だと思います。
上司との風通しも非常に良いため意見なども通りやすく、...続きを読む(全162文字)
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とても働きやすい環境で、人当たりも良い。勤務の店舗にもよるのかもしれないが、どこの店舗の社員さんも優しい人がいい印象。常識のある人がおおいように感じるが、...続きを読む(全158文字)
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アルバイトでの経験の話だが給料のアップは難しい、マニュアルを覚え本社の人の前でスキルを見せ合格すると給料があがる仕組みだ。
しかし社員は皆明るく接しやす...続きを読む(全174文字)
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給料システムが不透明。
その為社歴や役職ではない個人差が発生している。
また、役職に伴う上がり幅が非常に少ないが、その反面業務と責任は大幅に上昇するた...続きを読む(全163文字)
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細かなことにあまり口出しはしなかったかと思います。
また、権限委譲が出来る方なので割と仕事はしやすく、ワンマン経営のような印象は受けないと思います。良い...続きを読む(全151文字)
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当時の年一度の昇給が2000~5000円であった為、将来設計が出来ない環境でした。経営状態によって賞与・昇給が変動するのはもちろんですがあまりにも給与水準...続きを読む(全169文字)
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基本的には、売上が良い店舗であればそれ程、原価率や人件費に関しては言われないが、一度、売り上げが落ちると、まずは人件費を突っつかれ、朝から晩まで、店舗に出...続きを読む(全263文字)
会社名 | 株式会社リン・クルー |
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フリガナ | リンクルー |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 99人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 林直樹 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木7丁目15番7号 |
電話番号 | 03-3543-7108 |
URL | http://www.rincrew.co.jp/ |
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