千趣会イイハナのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
女性管理者が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てで時短勤務している女性社員に対し、勤務歴が長いという理由で時短で帰れないほど...続きを読む(全147文字)

【良い点】
千趣会が母体のため、フラワーギフトのECとしてはある程度知名度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソーシャルギフトのような気楽で...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発の会議の際、トレンドなどは一切考慮されない。今はこういったデザインやカラーが流行っていると提案しても、何か...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
利益の最大化という名目で、年間の予算に合わせて在庫を設定するが、年間売上が下がってきている実態を省みず予算を組むた...続きを読む(全180文字)

【良い点】
カジュアル面談のため、気兼ねなく話すことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期、閑散期がきちんとあり、WLBを保ちながら働け...続きを読む(全143文字)

【良い点】
どんどん仕事を任せられるので、すぐに成長したい方には向いていると思います。
ただ、あまりマンツーマンでの指導はないため、自分で考え行動しなけれ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
花の業界という事なのか、最低水準レベルの収入の中で働くことになる。正直お金を稼ぎたいのであれば別にするべきだと断言...続きを読む(全193文字)

【良い点】
EC業界での花の販売業界に携わることはこれからの世の中の動向にマッチはしていると感じられる。その中でどんな商品が求められているのかを間近に感じ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
グループ会社・自社ともに社販価格が設定されており、大変便利でした。
女性向けの商品が多いため、男性がどの程度利用されているかはわかりません。
...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職によるパワハラが横行している。気分次第で怒鳴る、無視する、が当たり前。機嫌がいい時はニコニコ話しかけてき...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給は店舗配属だと全然取らせて貰えません。こちらが取得したい日を1ヶ月以上前に伝えても却下されて、希望休が取れない...続きを読む(全116文字)

【良い点】
在籍していたときは、社員が4名前後いたため、比較的に希望の休みは取りやすかったです。また、シフトの時間調整も希望が通りやすくワークフルバランス...続きを読む(全154文字)

【良い点】
月によっては公休が10日あることもあったので三連休も存在していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に12月から1月にかけては...続きを読む(全199文字)

【良い点】
休みはある程度取れるので仕事とプライベートの両立は問題なくできる。
アルバイトを雇っているので、たまにシフトが変更になることはあるが休みが少な...続きを読む(全189文字)

【良い点】
シフト制でしたが、土日も希望は出しやすく、有給も自由に使えました。有給を使って大型連休を取る方も多くいたので、お休みは取りやすい環境だと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
シフト制であり、自分の休みたい日に希望休を取れるといった点で非常にワークライフバランスに優れ、かつ勤務時間などにも気を配り、融通を利かせてくれ...続きを読む(全243文字)

【良い点】
時間は取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフは連休もなく、ずらして連休を取れたりもしない
家庭がある場合は厳しいと思います続きを読む(全79文字)

【良い点】
土日はしっかり休める。平日も遅いと19時過ぎまで残ることもあった。ただ、システムの改善が日々入るので、少しずつ減ってきていた。
【気になること...続きを読む(全137文字)

【良い点】
シフト制で休みの希望が出せることや、スタッフの人数が揃っていれば有休も取りやすい点はとてもよいと思う。
年間休日120日になったことや、夏季冬...続きを読む(全304文字)

【良い点】
・残業が全くなく閉店後も30分後には確実に帰れるよう全員が徹底している
・休日出勤などは絶対にない
・毎月平日・土日祝で1日ずつ休み希望が出せ...続きを読む(全508文字)