コネクシオの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全232件） 8ページ目

【良い点】
女性に働きやすい会社だと思います。
就職して、結婚し、子供が産まれても、時短制度があり育児と家事を両立出来る体制です。
まわりのサポートもしっ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇が有給とは別にあること。またアニバーサリー休暇は有給扱いですが、年に2日は取れるので有給が使えないという事はない。
【気になる...続きを読む(全184文字)

【良い点】
店舗により、雰囲気は様々だが福利厚生は充実。有給休暇以外に、リフレッシュ休暇が3日間付与される。有給もほとんど取得可能。店舗の営業時間を過ぎて...続きを読む(全216文字)

【良い点】
管理部門の統制が効いているので長く勤務をする上で不安に思うことはありませんでした。また現場の携帯ショップ勤務の場合は自社と併せて携帯キャリアの...続きを読む(全182文字)

【良い点】
体調不良によりしばらく休職することとなりましたが休職中はきちんと休ませていただくことができ、また休職手当等の申請についても適正に対応していた...続きを読む(全172文字)

【良い点】
会社柄女性の多い会社です。育児休暇や産休はしっかりとれますし、復帰後も長く働ける環境です。とっさに有給も使えることから他の会社に比べて環境は悪...続きを読む(全208文字)

【良い点】
産休、リフレッシュ休、アニバーサリー休や有給などの休日に関してかなり優遇されていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級や...続きを読む(全198文字)

【良い点】
福利厚生が大変充実している。
休暇もしっかり取れ、大手ならではの魅力がある。
研修制度も充実しており、初心者からでも充分仕事に適応できる。
社...続きを読む(全163文字)

【良い点】
普通の企業の福利厚生と基本的には同じです。
社会保険完備だったり、ホテルが安くなったり。
売り上げに応じてポイントがもらえ、そのポイントで商品...続きを読む(全122文字)

【良い点】
とてもホワイトな会社です。無駄な残業を削減しようとする姿勢が強く、一昨年前から発足した労働組合も、昨年辺りから徐々に効果をなしてきています。今...続きを読む(全145文字)

【良い点】
カレンダー通りの休みは取れませんが、年間休日が多いため、さほど辛くはありません。シフトの兼ね合いもありますが、希望する日には休みも取れ、プライ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
上司によって左右されるが会社としては有休の取得推進を積極的に行っている。
福利厚生はベネフィットワンと提携しており一般的なサービス。
【気にな...続きを読む(全127文字)

福利厚生はしっかりしてます。産休も取れて、復帰後は時短でも勤務可能。人事が納得いくまで相談にのってくれます。
休暇は年間に取らないといけない日数が決められ...続きを読む(全108文字)

福利厚生はとてもよい。
残業代は1分単位で出る、休日は月10日など休みはしっかり取れる。
ただ、有給が取得できるかどうかは店舗によって異なる。
不満点は、...続きを読む(全153文字)

さすが、伊藤忠商事系の会社だけあって、とても福利厚生厚生がしっかりしている。有給もしっかり消化させてくれる。(むしろ、有給消化してないと会社から一言言われ...続きを読む(全155文字)

【良い点】1分単位で残業代がでます。スタッフはとても良い人が多いです。会社は従業員のことを大切に考えてくれているのがはっきりわかります。そのためこのコネク...続きを読む(全313文字)

【良い点】
休みがしっかり取れ、残業代も1分単位で出ます。残業時間もしっかり管理され月に30時間も無いでしょう。有休もしっかりと消化できるし、リフレッシ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
福利厚生は抜群。法人営業は有休も取得しやすく、健康診断なども初年度より実施があり、優秀であると思います。
またE-larning制度も推進...続きを読む(全177文字)

年間休日は120日と多いほうではある。ただ1日の拘束時間が長く、4連勤となると体に無理が出てくるのでシフトも、多くて3連勤まででシフトが組まれる。
年に...続きを読む(全619文字)

年間休日はかなり多く120日以上をいただける。月に希望休を、3日提出しそれ以外をいただけるので月の休みは10または11日いただける。またリフレッシュ休暇を...続きを読む(全152文字)

有給休暇については、完全に店舗ごとに異なる。リフレッシュ休暇として、年に1回3連休をとることはできる。現場スタッフは有給休暇の取りづらい環境にあると思う。...続きを読む(全173文字)

ES向上に力を入れているため、福利厚生の活用状況は概ね良好です。有休も年間10日以上取得することが評価の基準となる部署もあり、ムリにでも取らされる。女性が...続きを読む(全169文字)

福利厚生は非常に良いと思います。例えば転勤があった場合でも、月に一度故郷きせいができ、しかも帰省の交通費も全て負担してくれます。転勤での新しい居住地につい...続きを読む(全155文字)

勤務体系の変更で残業時間は減った。給与も減ったのはマイナス。繁忙期でも45時間は越えない。有給はなるべく取得するように働きかけがあるが、スタッフ数の少ない...続きを読む(全154文字)

福利厚生はだいぶ整った。
ただ、ベネッセに登録しないと
いけないので不安なひとは
使わないほうがいい。
現に今回の情報流出事件で
個人情報が流出...続きを読む(全171文字)