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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員旅行など月末飲み会など楽しみは、多い方!!毎日飲み会してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、転勤を伴う時であり...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
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株式会社エクストリンク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エクストリンクの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エクストリンクで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員旅行など月末飲み会など楽しみは、多い方!!毎日飲み会してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は、転勤を伴う時であり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
交通費は月2万まで出る。明確な評価制度があり、昇進チャンスはかなりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当やその他の手当はな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社内は広く、綺麗です。主に研修や会議室などに使われます。立地は凄くいいです。梅田のど真ん中ですし、かなり通いやすいです。有給は使えます。
【...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年に一回、何かしらの成果をずば抜けて出した人に表彰と賞与が送られるので、それをモチベーションに頑張ってる人もいます
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
研修はとても豊富で充実してました。
社会人としての基本的な研修から業務に関する研修まで約2週間ほどかけて教えていただきました。
また配属後...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
リフレッシュ休暇。バースデー休暇はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助等は転勤がない限り存在しない。
数年後にはそれもない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
交通費は出してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは一切ありません。
会社としての考えは、頑張っている人にお金を...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
主任までは数こなせば難しく無い
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が終わっている。
主任以上になった場合は上が上がらないと上が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
福利厚生は何もない
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月連続で数字ゼロをやってしまうと、退職指示もしくは部署異動になる。
他にも嫌...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。逆にキャンペーンをやったり、イベントがあるといいかも。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
引越し費用などは全て実費になる事がある為注意。
福利厚生はあってないようなもの。休む事が否な環境なので休みと取り...続きを読む(全80文字)
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研修が一か月あるので仕事には慣れていきやすい続きを読む(全22文字)
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【良い点】
会社の都合で移動の場合は家賃手当があったかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に魅力的な福利厚生はなし。通勤手当も2万が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
家賃補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍年数で福利厚生は下がっていく。3年後には福利厚生はなくなる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
特になし。しいといえば人がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがなく、残業は当たり前、数字が出なければ悪者。どれだけいい人でも...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自分の実力を発揮したいと思う方には向いてると思う。売り上げによって、昇給・昇進が早くなり、成果に合わせた給与と役職は与えてもらえる。テレアポ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得が難しいです。
有給取ろうとすると、なんで休むんやと詰められます。
営業会社は数字が命と言われているから...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
これといった良い福利厚生は無い。強いて言うなら、誕生月に1日休みを貰える程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金もない。ボーナ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一年に2度お金か休みがもらえる制度があります。また、数年勤務したら2回数日の旅行か数万円選べることができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価制度は至って平等。完全に数値化されている。事務所の立地はいずれも都市部にあり、ここで働けるというモチベーションにはなり得る。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないと言っていいです。残業手当は基本給に含まれているので、基本的には出ませ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
当時は忙しすぎて、休日に出勤した分の代休をとることができませんでした。
早くとらないと代休が消えると社長に言われ、とても不快に感じました。ま...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
社会保険があります。
良い点はそれぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生充実度は正直ない。
最低限の社会保険等のみ
家族手...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
当時はiPhone全盛期であったため、歩合も達成したらかなり頂けたと記憶している。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわから...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
有給は100%取れました(上司次第では取りづらいかも)
誕生月は1万円から休みを1日どちらかが貰えます(ただし前の月に申請書を本社に送らない...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ポジティブな人が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はモバイルソリューション(株式会社アース)に所属していましたが、顧客よ...続きを読む(全548文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度自体がくそ、休みが取れない、プライベートがないのは当たり前で社内の人間関係がごみすぎ...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は土日祝が休み年間休日120日以上と聞いていたがふたを開けるとまったく違う労働環境が待...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
さすがベンチャーという感じ。仲のいい感じで遊びに行ったりもする。チームでご飯に行く事もよくあるので仲は深まりやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
将来性としては十分あると思う。
飲食店やサロンの人手不足問題は今後も続いていくのでそこにマッチしているかなと。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
環境自体は体育会系という感じ。
朝から大きな声で朝礼したりその日の結果次第では終礼時にみんなから拍手もされるので結果を出せばすごく楽しい。
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
やったらやった分だけもらえます。
インサイドセールスでの支給やフィールドセールスでの支給どちらもあるのでそれがモチベーションとなる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
土曜出勤がある。一時期無くなると言っていたが、ほぼ出勤。自分の成績が悪い人は必ず行かなくてはならない雰囲気がでている。
【気になること・改善...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
相手が個人のオーナーなのでとても厳しい。実際にアポが取れても、契約が取れないことも多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポ取...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系。
毎日朝礼の際には1人一言ずつ今日の目標を大声で叫んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店の成績がいい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりやっています。残業代も1分単位で出ます。働いた分はしっかり給料に反映しますので、安心です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
医療機器販売管理者や賃貸管理者の講習を会社の支援で修了できる制度がありました。業務に必要な資格ではありますが、会社負担で公的な資格を取得でき...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
頑張った社員をしっかりと評価する表彰制度があり、インセンティブだけでなく名誉としても報われる機会がありました。自分の成果が数字だけでなく、会...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
当時は会社で社外の人を呼び、アドバンス塾というセミナー?のようなものを毎月開催していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外の方を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
仕事上の認定資格が最大8万円もあるので、そこは一番のメリットだと思います。また住宅手当も高く、一人暮らしにはおすすめですし、将来持ち家を買っ...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がなく確定拠出型年金が代わりの退職金扱いになっている。
また他部署の異動に関しても全員が行えるわけではない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
時々家電が格安で社販として購入できときもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、そのタイミングも頻繁ではなく物選べず1種類なの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生の中に持株会がありました。
社員の方だけでなくアルバイトの人も受けられる制度なのでやっておくべきだと思います。アルバイトでも安心して...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自社で取り扱っている医療機器などを社員割引で購入できる制度がありました。実際に自分で使ってみて良さを実感した商品を、家族にプレゼントする際に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
定期健康診断はもちろん、各種予防接種なども会社のサポート体制に含まれており、体が資本の仕事だからこそ、社員の健康を守ろうとする姿勢を感じまし...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 株式会社エクストリンク |
|---|---|
| フリガナ | エクストリンク |
| 設立日 | 2006年5月 |
| 代表者 | 廣瀬 雄一 |
| 本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目3番5号 |
| URL | https://www.extlink.co.jp/ |
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