コネクシオの人事の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
eラーニングや集合研修、資格取得の補助など非常に手厚い。
やるかどうかは自分次第なので、自己成長したい人にとっては良い環境。
年に数回の上司と...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ここ数年で働き方改革に取り組んだおかげで、残業は減り、有給も取りやすくなった。
テレワークも導入しているので、直行直帰や、在宅勤務も申請すれば...続きを読む(全241文字)

【良い点】
女性社員比率が50%以上ということもあり、女性が活躍することが当たり前の風土がある。
育児休暇や育児時短を取得することは当たり前であり、出産を...続きを読む(全220文字)

【良い点】
誰でも妊娠しても育児休暇を取得して復帰できます。基本的に復帰が前提で話が進むので、育児休暇を取得するかどうかで揉めるという事はありません。どの...続きを読む(全192文字)

もうドコモ自体が成長していないので代理店が成長するわけがない。右肩あがりの成長はもう終わり。合併で大きくなる以外方法はないのではないでしょうか。合併しても...続きを読む(全194文字)

ドコモショップに関する業務については知ることができるが、どこに行っても通用するようなスキルではない。接客スキルについては通用するが、そんなものは個人の資質...続きを読む(全172文字)

もともと残業に対する管理は厳しくサービス残業をすると怒られる風土がある。そのため働いた分はしっかり給与に反映するが逆に沢山稼ぎたいと思ってもなかなか稼げな...続きを読む(全197文字)

携帯代理店というビジネス形態上、キャリアと一連托生の印象が拭えない。特にここの場合、D社に大きく依存しており、D社の動向に非常に影響を受けやすい。更に携帯...続きを読む(全196文字)

給与水準は並みかやや低めで、昇給率もそれほど高くないです。
管理職までの役職が4つしかなく、大体2~4年で1つ上がるので管理職手前の層が厚くなっています...続きを読む(全151文字)