ピジョンタヒラの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
中途で入社したが最初はそこまで悪くない金額と思っていた。
介護業界ではむしろ良い方になるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全216文字)

【良い点】
入社する前は介護は慈善事業の延長線上だという思いでどちらかというと奉仕的なサービスと考えていた。
あと介護への興味もあった。
【気になること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
少なくとも介護という業界そして、実際に介護商品販売をできることには世間の役に立ってる感覚はあると思う。
また喜んで頂いた表情や声を聞くと更に...続きを読む(全181文字)

休日出勤の強制はありませんでしたが、修理等の仕事が終わらないため、休日出勤することが非常に多かったです。
営業職は出張も多くプライベートはほぼなかった...続きを読む(全157文字)

入社前は介護業界に対しての将来性を感じておりましたが、実際に携わってみるとかなりの閉塞感を感じました。
介護業界全体が給料が低く、取引先代理店や他のメ...続きを読む(全158文字)

出産された方で戻られたかたはいらっしゃったみたいですが、内勤メインになったようです。
営業担当者は各施設で重さ20キロ以上の車いすのデモをすることしば...続きを読む(全182文字)

訪問しているお客様と仲良くなれることは非常にうれしいですが、提案力で販売するような会社ではないため、仕事のやりがいはいまいち少なかったです。モチベーショ...続きを読む(全155文字)

介護業界のイメージとして、当初は将来性が非常にあるように感じて入社しました。
しかし、主力製品である車椅子の耐用年数が非常に長いことや介護保険収入の減...続きを読む(全156文字)

同じ職場の先輩は非常に良い方ばかりで、会社にとどまれたのはこの方々のおかげだと大変感謝しております。管理職はプレイングマネージャーのプレイヤー要素が非常...続きを読む(全173文字)

研修は新入社員のころに外部研修があるくらいで、支店に配属されてからは先輩社員と同行するOJT研修のみでした。
「仕事に関する知識は自分で覚えろ」という...続きを読む(全179文字)

【良い点】
確か、家賃補助があったと思います。
福利厚生と言っていいのかわかりませんが、年始にはおもちが配られたり、夏にはそうめんが配られたりしていました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
研修制度は充実していた。また、店舗研修と座学は何度もあったので緊張が減っていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅制度はあまり...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が使いにくい。
マニュアルも見にくい。
知りたい内容が書かれてない、ポイントアプリや販売に重要なマニュア...続きを読む(全91文字)

【良い点】
いたって普通です。ただ総務人事のスタッフ部門はとても丁寧に対応してくれるため、働いている側としては非常に安心ができる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社食があり安かったため助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があるが、若手のみ使用できる制度なので汎用性は低い。また、...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員割引が50%と普通ではあるが、あれだけ高い価格のものをスーツではなく新作を着て販売するにはこの割引では高くて...続きを読む(全143文字)

【良い点】
直接雇用の方は社員割引があり
自社アパレルは50パーセントOFFなのが羨ましかった。
飲食も少し割引されるみたい。続きを読む(全63文字)

【良い点】
グループ企業の割引が使えたはず。だか、使った事はなかった。普通にセールで買った方がお得な金額だった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
住宅手当はありません。　
社員割引を使えるのは有り難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年働かないと退職金はもらえません...続きを読む(全80文字)

【良い点】
服を半額で買えるぐらい

店舗の方は、人気商品は絶対買えないらしいです。

そのほかはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全240文字)