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株式会社アサヒ

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アサヒの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アサヒの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アサヒで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アサヒの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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アサヒの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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アサヒの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社アサヒの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 受付 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

受付は顔とスタイル重視です。若い人だけではなく年配の人も採用されます。
お客様は一日100名程度で、荷物やコートの預かりなどクローク業務も兼務する場合...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アサヒの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アサヒの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    スーパーゼネコンからの依頼が多く、さまざまな経験が積める。続きを読む(全29文字)

    株式会社アサヒの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    ゼネコンの中でも小規模だが、大林組と協力関係にあるため将来性はあると感じる。続きを読む(全38文字)

    株式会社アサヒの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    全く施工管理について知らない新卒でも優しく教えてくれそうだった。続きを読む(全32文字)

    株式会社アサヒの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年2月22日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初めの年収は低いですが管理職まで上がれば年収も上がります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収や制度は景気等によって左右されてるら...続きを読む(全193文字)

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    株式会社アサヒの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年2月22日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社負担でヘルパーや介護福祉士等の資格取得の補助があるのでモチベーションやキャリアアップを図ろうという点は良いと思う。
    頻繁に研修があったり...続きを読む(全179文字)

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    株式会社アサヒの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年1月1日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 その他の福祉関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が少ないのでいったん休職された人でもパートとして復帰はしやすくその点では女性にとって働きやすいともいえる
    ただし体力面での不安はあるがある...続きを読む(全185文字)

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    株式会社アサヒの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 一般事務 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は良いです。実力主義で若い人にもチャンスが与えられるので、それがモチベーションに繋がる。また、女性が働きやすい制度が整っています。産...続きを読む(全157文字)

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    株式会社アサヒの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートが充実している社員とそうでない社員の両極に分かれています。同じ部署でも同じような仕事をしていながら、定時で帰れる社員がいる一方、...続きを読む(全160文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社JMの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 マンション管理・ビル管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    待遇、休みの面は良かったです。
    特にボーナスは今まで見たことない金額でびっくりしました。
    これは、感謝かと思っています。
    【気になること・改...続きを読む(全100文字)

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    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多角経営の為、当時売上が不安定な独立系Sierと比べ、経営が安定している。メインのインフラ事業が業界上位。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)

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    株式会社シミズ・ビルライフケアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時期に聞いていた手当がなく、結局手当なしで仕事していました。なので年収がかなり低かったです。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    名鉄EIエンジニア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地域のインフラ事業に深く関わることができると考えたから。
    給料に関しても、ある程度期待できると感じたから(あくまで入社前段階ではあるが)

    ...続きを読む(全333文字)

    この投稿でわかること
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    北野建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社の決め手は氷河期でどこにも内定しなかった為ですが、結果的に在籍して良かった会社です。ギャップは、現場監督の方々の性格でしょうか?少々荒々...続きを読む(全130文字)

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    株式会社金太郎ホームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    入社して感じた良い点は、まず毎月の給与が安定して支給されることです。特別な手当や大幅な昇給は期待しづらいものの、決まった日にしっかり支払われ...続きを読む(全482文字)

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    株式会社コーホーペイントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度や昇給・賞与の基準がやや不透明で、目標と成果の結びつきが分かりづらい点は改...続きを読む(全230文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    もともと、人の人生に関わる大きな仕事がしたい、そして成果を正当に評価してほしいという理由で入社を決めました!入社前に想像していたよりも、ずっ...続きを読む(全230文字)

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    株式会社住まい&スマイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の基本的な動き方、考え方を押し付けられることなく、働くことが出来たのはよかった、自由に動けた半面、先輩上司からの具体的なアドバイスはなか...続きを読む(全528文字)

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    日本リーテック株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはりJRさんからお仕事を貰うので電車関係、どうしても夜勤が必然的に多くなってしまうので体調がおかしくなりやすい...続きを読む(全82文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アサヒの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アサヒ
    フリガナ アサヒ
    設立日 1947年3月
    資本金 9800万円
    従業員数 70人
    売上高 55億6826万2000円
    決算月 5月
    代表者 芳賀芳幸
    本社所在地 〒112-0006 東京都文京区小日向3丁目15番13号
    電話番号 03-3944-5501
    URL http://www.asahicop.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2712553

    アサヒの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。