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株式会社保健科学研究所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

保健科学研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全35件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社保健科学研究所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社保健科学研究所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

保健科学研究所の 社員・元社員による会社の評価

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保健科学研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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保健科学研究所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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35件中26〜35件表示

株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は特になったように感じます。
実際に現場に出てスキルをアップさせていく感じです。
【気になること・改善した方がいい点】
教...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事ややる気を評価されれば、上司からの期待度はすぐに上がります。
    外部での学会発表や勉強会などにも、積極的に参加をさせてもらえます。...続きを読む(全262文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年9月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ブランクがあっても採用してもらえる
    【気になること・改善した方がいい点】
    中途採用でブランチだと現場での教育がほとんどなので、配属先の...続きを読む(全205文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    営業職。
    臨床検体検査の提案活動を主として行う。
    総合職として幅広い職務に就くため成長できる。
    一方で評価制度が確立できていないため、成長に見合っ...続きを読む(全191文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年11月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 その他の医薬・医療機器関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社すると新入社員研修があるがお遊戯会。特に社会人スキルは身につかない。また、血液検査の会社だが検体があまりに多く、検査以外の人員も大量に必要(検査受付...続きを読む(全289文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年5月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 サーバ運用・保守 正社員

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    入社した当時はシステム開発の仕事を希望して入りましたが、
    システム開発の為には現場の現状を知らなければいけないということで、各部署を回りましたが、いつ...続きを読む(全152文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 その他の医療サービス関連職 非正社員

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    総合病院勤務でしたので、いろいろな病状の症例のデータを見ることが出来ました。
    上司から病院での生のデータで課題を出してもらったのでいい経験をしました。...続きを読む(全157文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修では基本的なことは教えていただけるので問題ないかと思います。
    上司を通して身に付くスキルはあまりないかと。
    ただ基礎は教えてもらいますがそれ以上...続きを読む(全160文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 非正社員

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    アルバイトから契約社員になった際に、新人研修として、検査検体の流れを把握するために、検体の搬入〜仕分けの業務を一ヶ月ほど深夜勤務しました。
    その新人研...続きを読む(全225文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年6月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 非正社員

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    医療関係の専門用語や用具について少し学べました。
    事前の研修などはほとんど無く、実際に先輩と一緒にルートをまわることで少しずつ覚えていきます。
    その...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    保健科学研究所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やめておいた方が良いです。
    毎月何人も退職しています。優秀な人からどんどんいなくなっています。
    正社員になると必...続きを読む(全115文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パートの時給は何年働いても一切上がりません。賞与もありません。
    なんなら入りたてのパートとベテランパートと時給が...続きを読む(全116文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性は多めです。
    優しい人が多いので急な休みとかでも快く休みをくれます。
    唯一いいところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今まで女...続きを読む(全133文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    各部署に1人、ベテランパート的な人がいて仕事を独り占めしています。
    仕事をくれないのでやりがいも何もありません。続きを読む(全76文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークはありません。
    有給は比較的取りやすいと思います。部署によりますが。
    残業は下っ端パートはほぼあり...続きを読む(全91文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低すぎる。パートで8年働きましたが、1回も昇給したことはありません。
    社長がいきなり訪問してきて、椅子を捨...続きを読む(全130文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業手当は固定でないため、行った分を申請すればきちんと支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は段階的に増える傾向はない。...続きを読む(全177文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一例として、当直勤務が朝9:00〜翌朝9:00までの24時間勤務である。だが、9:00〜18:00までは通常の日...続きを読む(全207文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は基本的なものがある。最近になって、資格手当や地域手当が出るようになった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は年一回どこ...続きを読む(全115文字)

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    株式会社保健科学研究所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    各エリアの施設ごとに権力のある中間管理職がいないため、トップダウンのいいなり。それらを管理する者も電話やメールの...続きを読む(全132文字)

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    医療・福祉(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社協同医学研究所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(その他) その他 契約社員

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    【良い点】
    教育についてはコース同行が1ヶ月ありますのでコースを覚えるのは難しくないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コース以外にも...続きを読む(全160文字)

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    一般財団法人石川県予防医学協会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 その他 正社員

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    【良い点】
    一人前になるまで常にベテランの方がそばにいてくれた。優しい方にはすぐ聞けました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先輩が怖くてあまり聞...続きを読む(全82文字)

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    田辺ファーマ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 研究・開発(医薬) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一定の自主性を許してもらう中で責任感を持って仕事に取り組める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の経験や専門性や感覚によって、仕...続きを読む(全97文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    保健科学研究所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社保健科学研究所
    フリガナ ホケンカガクケンキュウショ
    設立日 1955年3月
    資本金 9700万円
    従業員数 2,000人
    売上高 245億円
    決算月 3月
    代表者 久川聡
    本社所在地 〒240-0005 神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町106番地
    電話番号 045-333-1661
    URL https://www.hkk.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1582992

    保健科学研究所の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。