和建設計事務所の評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
公共事業ですので、急激な成長や、短期間で大きく利益を伸ばすことは難しいかもしれませんが、仕事がなくなることはないと考えます。続きを読む(全68文字)

【良い点】
年に1度、辞令を配布されます。
評価について、絶対評価としては納得出来ることが多いですが、相対評価としては納得しきれないといったところでしょう...続きを読む(全204文字)

【良い点】
女性に限ったことではありませんが、育児休暇を取得できるようです。続きを読む(全38文字)

【良い点】
技術士やRCCM等の入札に関わるような資格に関して、合格した場合には受験料等を支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に技...続きを読む(全145文字)

【良い点】
業務の性質上、繁忙期は40〜60hほどの残業をすることがあります。ただし、個人の采配によるところもあるため、一概には言えません。事実、繁忙期で...続きを読む(全104文字)

【良い点】
繁忙期は平均80時間の残業。残業代は全額支給。
ずっと100時間超えている人もいるようだ。
一方、同じ部署で全く残業しない人もいる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
一切ない。次期社長自体、CADもできない。
自己研鑽という言葉を盾に何も会社ではやってくれない。
閑散期に勉強会もない。
有識の年長者がどんど...続きを読む(全96文字)

【良い点】
個人の理由により、休むことも可能であり、融通が利く。プライベートも充実しています。充実していない人は個人の趣味が足りないだけかもしれません。忙...続きを読む(全184文字)

【良い点】
比較的若い社員が多く、慣れれば楽しいと思う。管理職への批判意見も多いが、それはコミュニケーション不足であり、普通に仕事していれば特に影響はない...続きを読む(全190文字)

【良い点】
正当な評価が成され、悪い評価の人が信じられないです。よほど相性が悪いのでしょう。年功序列は多少ありますが、年収は概ね仕事量によります。頑張った...続きを読む(全186文字)

【良い点】
上の人に知識がないので、間違えても怒られない。
出張ついでに釣りができる。
放置プレイなので、勝手に出張に行ける。
一年に10％以上の社員が退...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教育制度が全くなく、成長することは無理。
一年目から一人で担当させられ、上司にわからないことを質問してもはぐ...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかり管理職しかおらず、
支店長と名のつく人でも　何の権限もありません。
シュレッダーさえも決定権はありません。...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次期社長の偏見のみで決定されます。
グループ長や役員が正当な評価をしても
全く接点のない次期社長の思い込みなので
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職願を出したら、止められることはありません。
翌週から来なくていいといわれます。
退職金の月5000円の積み立てなので、惜しくもありません。...続きを読む(全202文字)

【良い点】
仕事のやりがいがあることだけが最大の取り柄といっても過言ではありません。
少人数、低定着率、元請け実績の不足、低い受注額など会社の課題が山積み...続きを読む(全575文字)

【良い点】
賞与は支給されます。業績の厳しい年でも若手には支給できるような体制が取られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです...続きを読む(全288文字)

【良い点】
働き方改革導入前の話です。完全週休2日です。土木業界は未だに完全週休2日ではない会社が存在します。有給休暇は繁忙期(12～3月)以外は取りやす...続きを読む(全325文字)

【良い点】
希望する講習会は申請すれば受講させてもらえることが多い。
必要な書籍も申請すれば購入してもらえる。
社内講習会は新卒採用社員に向けてはやってい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産休・育休制度はしっかりしている。
男性でも育休をとる人もいた。
手当や一時金の申請も総務の人がフォローしてくれるのでよかった。
女性で時短勤...続きを読む(全175文字)

【良い点】
それぞれ実力に見合った給与をもらっていたと思う。
人事評価についても細かく定められていた。
みんな大人しく上層部もおっとりした感じなので、
う...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人間関係には困らない。みんな大人しい感じの人ばかりだから。飲み会も、３ヶ月に一度あるかないかで、基本行かなくても何も言われない。残業代もでるの...続きを読む(全182文字)

出産した後に、産休・育休を経て復帰している
社員の方もいました。
その様な方は10時-17時までと時短の勤務スタイルにしてもらって
いたようで、子供...続きを読む(全165文字)

激務薄給。厳しいです。
とにかく拘束時間が長いため、自分の時間を作れません。
知識や技術をつけるならいいかもしれませんが、待遇がいいとはいえないのでモ...続きを読む(全151文字)