この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の自称偉い人々のパワハラ体質が凄まじい。デスクは叩く、ひっくり返す、報告者に書類を叩きつけるのが当たり前な会社...続きを読む(全183文字)
エイブル保証株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の自称偉い人々のパワハラ体質が凄まじい。デスクは叩く、ひっくり返す、報告者に書類を叩きつけるのが当たり前な会社...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給休暇を積極的に使うよう指示がくる
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始の休みに有給休暇が勝手に使われるように変わった。
有給休...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
一般職としてクレーム時などは守られ、役職者が最後尻拭いをしてくれるフォロー体制はある
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応が「...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
電話番が必要なため交代で昼休憩を取るため、休憩時間は1人でも複数人でも気兼ねなく取れる雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
女同士の...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
毎年そこそこのホテルでパーティーをします。が、普通のビュッフェ形式でおかわりはなく、安上がりに経費を抑えてます。またコロナ禍では集まれないので...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
結果を残そうが残すまいが待遇は上がらず、モチベーションを下げるところ。結果として何も知らない若手か、行き場のない年寄りしか在籍していないが、何...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社が損をしないように設計されたサブリース事業と人が辞めても何とかなるシステムを開発したところ、時代遅れのトップが言っていることを、ただ言いな...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
個人的な発想、人脈は不要でトップダウンの指示通り行動していれば良いところは魅力的です。
管理職はそのストレスに耐えられれば業務量に対しての給与...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
宅建資格取得を推奨されるが、特別な資格でもなく当たり前なので資格手当の支給がなくなったところ。自己研鑽を絶え間なく行い個人的にステップアップし...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
現時点では良くも悪くも安定企業のところですか
【気になること・改善したほうがいい点】
誰がどれだけの仕事をしたかどうか責任者が見ておらず、代表...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特に何かスキルアップの制度があるわけでもなく先輩がアドバイスくれるわけでもありませんでした。スキルアップを望むなら他の会社を探した方が良いかも...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
全く有給取れませんでした。仕事が早い人は取れるかなぁという感じ。大した仕事をしていない人は取れるかなぁという感じです。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大して働かなくてもそこそこもらえるかなという感じです。満足できるかと言われると満足できませんが。子供がひとりならなんとかかんとかやれるかもしれ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
土地や物件オーナーとの接点を作れて自分の視野が広がる。街づくりに関わっている意識で仕事にのぞめる
【気になること・改善したほうがいい点】
現実...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特にはありませんが、休日や有給は比較的に取りやすい印象です。シフト希望も融通が利きやすいので、希望はほぼ通ります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
入社して間もない頃から、多くの仕事を任されるケースが多いので、やる気のある人、自ら学びたい人には向いた会社だと思います。
業界経験者であれば仕...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
公休はキッチリ消化出来るようになっているし、パソコンが決まった時間内でしか立ち上がらないので、業界的には残業もかなり少ない方だと思います。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
入社して間もない頃から、即戦力として沢山の仕事を任されるケースが多いです。やる気のある人、自ら学びたい人には、向いている会社だと思います。
特...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
残業には厳しく、全体的に少ないので、プライベートの時間を儲けられる。忙しくてもみんなちゃんと休憩をとれるのはすごく良かったです。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
束縛される時間が多すぎる。やらなければいけない仕事が多すぎて、時間をうまく使えるとしても残業がある日は容易に出てし...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
系列会社の名前が全国的に認知されているので、会社として信用され易い部分はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題行動の多い幹部...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業績としては、ここ10年程は右肩上がりに推移しておりました。営業職は特にしっかりとした研修・教育制度はなく、自ら積極的に上司や同僚に質問・相談...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
学歴を問わない。仕事が単純なので未経験でもチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
超ワンマンの軍隊式企業です。
生産性を欠...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
あまり思い浮かばなが実績をあげれば、ある程度給料に反映される。
大手故にネームバリューはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職者は、部下の責任を一切取らない為、業務上のトラブルなどはすべて個人に帰属します。上司は部下に自己解決を迫るた...続きを読む(全241文字)
会社名 | エイブル保証株式会社 |
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フリガナ | エイブルホショウ |
設立日 | 1990年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 191人 |
売上高 | 775億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新井清蔵 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関1丁目4番1号 |
電話番号 | 03-5414-0571 |
URL | https://www.a-hosho.co.jp/ |
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