東亜電気工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
有給は営業所によってまちまちですが、ほぼ、100%取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は社長の気分次第です。
一応役...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ優秀でも等級を上げるには社歴が必ず必要です。
50代のまだ等級が上げやすかった時代の人達が社内にわんさか...続きを読む(全243文字)

【良い点】
資格取得制度や外部の研修を受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部の研修を受けるコストが大きい。現場での調整が必要。続きを読む(全77文字)

【良い点】
持株会や確定拠出年金、財形貯蓄など、いろいろ制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
持株会は新規に入ると株が足りず資金がプール...続きを読む(全85文字)

【良い点】
大手の取引先を複数抱えているため、特定の取引先の売り上げが落ちても他でカバーできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規顧客を開拓...続きを読む(全86文字)

【良い点】
同程度の規模の会社と比べて年収が高め。
有給を時間単位で取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の手当が低いのでモチベー...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。
部門によっては客先の営業状況に応じて長期休暇が取れる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特別やりがいはないが、ある程度きちんとやったことにたいしては評価してもらえる点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社前に期待していた業務をすることが出来た。
大きなギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも古い体質の日本...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからという理由でお茶くみをやらされたりする。
また、よほど優秀でないと管理職にはな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
やはり労働環境。職務自体はけっこうよかった。業者の調整とか立会はなにげに楽しかった。質問に誰も答えてはくれんのきつかった続きを読む(全66文字)

【良い点】
売れる人は本当に稼げる環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い原因をしっかり改善した方がいいと思います。
ザ体育...続きを読む(全95文字)

【良い点】
離職率が高いので退職の手続きはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業で稼げなくなりいる意味があまり感じられなくなった...続きを読む(全171文字)

【良い点】
個人的な事情で働くことが難しくなってしまったため退職しました。
悪質な引き留め等無く親身になって聞いてくださり、退職の際の手続きなども迅速に...続きを読む(全167文字)

【良い点】
常日頃から入社退社してくる人が多いので、退社を告げても引き止められることはありません。クールな対応をされます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)

【良い点】
スタッフの人柄には恵まれていたので
悩んだ部分もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
週末や繁忙期は業務量が非常に多く、特に人手...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の成長はなく、いつまでこの状態が保てるか我慢している状態。
将来が不安になったため、退職を検討し始めた。続きを読む(全74文字)

【良い点】
賞与は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆も然りで賞与で成り立ってる。
いつでなくなるかわからないものなので不安は大きい。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
過剰な引き留めもなく、受け入れてもらいました。同時期に退職者が続出しているタイミングであったが、不当な対応もなくスムーズに退職できました。
...続きを読む(全100文字)

【良い点】
技術商社の強みは、幅広いメーカー製品と現場知見を横断的に結び、顧客課題を具体的なシステムに翻訳できる点にある。製品売りではなく用途起点で最適...続きを読む(全390文字)