この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく他のアパレル会社に比べて、数値やデータを分析し、販促効果や売上向上対策といった管理業務的な側面が弱いと感じ...続きを読む(全183文字)
マザウェイズ・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マザウェイズ・ジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にマザウェイズ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく他のアパレル会社に比べて、数値やデータを分析し、販促効果や売上向上対策といった管理業務的な側面が弱いと感じ...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はフルタイム(契約社員)と、パート(アルバイト)で分かれてましたが、良い意味でも悪い意味でも区分が無く、仕事内容はほぼ同じなので、スキルア...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
アルバイトからの中途採用はある
エントリーシートを書くのみ。中身しっかり書けば採用される。特に社長面談などはなかった
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
何も考えなくても、暮らしていくことは出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
余りにも教育に関して無頓着。アパレル従業員には必要無いとい...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員ではなくフルタイマーでしたので、研修期間はありましたが特に本社などで研修を受けることはありませんでした。
同業種からの転職であった為ある程度販売に...続きを読む(全221文字)
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会社自体の研修は一切ないと言っても良い。各店舗ショッピングセンターの研修に参加するなどして学ぶ事が殆どになっていると思う。
店長クラスは若い人ばかりなの...続きを読む(全181文字)
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教育制度はあまり整っていないと思います。
入社一年で正社員の子はみんなどんどん店長にさせられていきます。
社会人二年目で店長は正直きつそうで…。
新...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日は休みにくい。パート・アルバイトのシフトを組んで、足りないところをフルタイマーで埋める。それでも人手が足り...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗はほとんど女性のみの会社だった。女性が多い職場ならではの揉め事も。役職なし→アシスタントマネージャー→ストアマ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業はとくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休が3日までしか出せないのでその点は不便続きを読む(全57文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分給料が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
8割が契約社員とバイトで成り立っているため
正規雇用を増やすべき続きを読む(全74文字)
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【良い点】
8割以上が女性で、実際にままさんも働いているので協力し合っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしです続きを読む(全67文字)
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【良い点】
一年目から数字面だけでなく店舗のVMDを任されるのがやりがいだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
MDや広報に憧れてても、結局は本...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業代がしっかり支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
年休120日だが、配属店舗によっては公休と有給を合わせて週休2日もしくはそ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自分のキャリアに迷いが生じた際、SVが親身になって相談に乗ってくれた。
色々と手を尽くしてくれたのが今でも感謝している。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
店舗も本部も女性が多いので、女性のキャリアプランの相談がしやすい。結婚して子供を産んでからも働きやすいと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
なんとなく働けてお給料がもらえるのがいいという方は向いているかもしらません。特に何も求めな...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
いたって普通。やる気があればスキルアップはできると思うが、研修等は存在しないので、本人次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
望めば各地の店舗で働ける、学べる経験ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により、待遇が違いすぎること
キャリアを築きにくいところ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人を育てようとしてくれている現場。
本当に人には恵まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ本社と現場での不一致や声が届いていないこ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
バイヤーや利益管理など任せてもらえる部分が多く、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はマニュアルがないため、店舗によ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトなのでなんとも言えないが、社員曰く店長待ちが大量にいるとのことなので、店長職をこれから...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
入社後数ヶ月に一度の頻度で同期全員と研修を受けられる機会があり、横のつながりを保ちながら教育してもらえる点はありがたかった。
【気になること・...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
対人、接客スキルが身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって教え方が違うので会社として1本化して欲しい
異動先で違うという...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
4年目くらいまでは、1人1人担当の先生が付き、ワンツーマンで教えてくださる
わからないことはなんでも質問できる環境続きを読む(全63文字)
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【良い点】
スキルアップはやる気次第
教育も普通程度
ただ自分で勉強しないとレベルは上がらない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のマニュアル的...続きを読む(全106文字)
会社名 | マザウェイズ・ジャパン株式会社 |
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設立日 | 2000年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 98人 |
代表者 | 根来豊 |
本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町1丁目5番7号 |
URL | https://www.motherways.com/ |
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