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【良い点】
産休、育休、ともに取得しやすく、子供がいても仕事を続ける人がほとんどだと思う。男女差別はなく、女性の管理職も多い。というか、年功序列の傾向が...続きを読む(全235文字)
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有斐閣の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社有斐閣の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社有斐閣で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
有斐閣の 社員・元社員による会社の評価
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有斐閣の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
--
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3.4
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有斐閣を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 男性
- 11年前
- 営業マネージャー・管理職
- 非正社員
- 業務委託
【良い点】
アルバイトとして働きましたが文句のない給与体系だったので、特に不満はありませんでした。現在はどうなのかわかりません。
【気になること・改善した...続きを読む(全191文字)
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在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年6月3日在籍時期：2020年頃
投稿日：2023年2月26日配属される現場によってだいぶ変わってくる。
同じ職場で働く人によっても、現場の居心地が変わる。
また配属された現場の上司の評価によって、給与の評価も変わっ...続きを読む(全176文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年10月17日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 2年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
ある程度多方面の企業から需要があるので安定性はあるがいかんせん作っているものがシステム監視ツールなので全然面白くない。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)
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有斐閣の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
法律を学ぶ方々や法律に携わる職業の方々の多くが有斐閣の法律書を利用しており、多くの人の役に立つものを作るのに携わることができるので、やりがいを感じられそう...続きを読む(全85文字)
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回答者：
明治時代から数多くの優れた法律書を世に送り出し続けてきた伝統と実績のある企業であり、法律がある限り法律書の需要は安定して存在し続けるので、今後も安定して事...続きを読む(全89文字)
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回答者：
基本的な福利厚生はおおむね揃っている。本社が神保町駅の近くにあり、都心の主要な駅からのアクセスも良好で通いやすそうだという印象を受けた。個人的には転勤がほ...続きを読む(全91文字)
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回答者：
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【良い点】
広範囲の法律書を扱っているので、法律の勉強になり、専門用語や判例にも詳しくなります。法律の本は慣れないと読みにくいものですが、用語の意味がわ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
基本的に残業が少ないので、ププライベートとのバランスはとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で働きやすいのはあります...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
用語用字や表記ルールが多く有り、また内容を読み込むこと（ができる能力）が求められること、学術的、社会科学的ないわゆる「固い」ジャンル、このよ...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
一見してとても穏やかで、”常に慌ただしく校了が近づくと皆殺気立つ”という雑誌編集部のステレオタイプなイメージが変わった。
【気になること・改...続きを読む(全546文字)
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【良い点】
基本的に言葉が丁寧で、穏やかな社員が多く、きつい言葉や話し方をする人はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律の本の部署の...続きを読む(全262文字)
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広告・マスコミ(出版業)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
職種的に男女関係なく働けます。活躍している女性社員も非常に多いです。面倒な飲み会などもほぼほぼありません。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育てしながら活躍してる女性がおらず
ライフステージの変化に柔軟に対応するような環境ではない。
年齢層が高いのと...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の管理職も在籍しており、女性が働き続けること自体は特別珍しい環境ではありません。ただし産休・育休後に復帰しない社員も一定数いる印象でした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
多くの女性管理職がおり、女性だからという理由で昇進できないということはないと思う。また、産休・育休も十分に取得できる環境である。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
F休（生理休暇）を月に2日取得できます。有給とは別に取得できるので、女性社員は積極的に利用している印象です。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
宝島社は、編集職を中心に女性社員の比率が高く、女性が活躍しやすい出版社として知られています。特にムックやファッション誌、ライフスタイル系書籍...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
営業部隊は女性が多く、管理職も女性が多いので
とても働きやすい職場だと思います。
出産後に復職した社員もたくさんいます。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
性別年齢関係なく、良い企画やアイデアは良いと認められる環境。
社員の7割が女性で、女性が活躍しやすい職場。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に長く続いていない印象です。平日はプライベートの時間が取れず毎週金曜は終電で帰ることになるためです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休や育休の制度をはじめ、入社当時からいろいろな制度が整っています。形だけでなく、実際に活用する社員も多く、性別を問わずに活躍できる環境が整...続きを読む(全184文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
有斐閣の 会社情報
| 会社名 | 株式会社有斐閣 |
|---|---|
| フリガナ | ユウヒカク |
| 設立日 | 1950年8月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 85人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 江草貞治 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2丁目17番地 |
| 電話番号 | 03-3264-1312 |
| URL | https://www.yuhikaku.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1600880
