この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアに関しては自分がこのようになりたいというビジョンを共有してやりとりとりができるところがいいろことですね。
ただ教育体制はその場で教えて...続きを読む(全220文字)
株式会社友ミュージック 報酬UP
株式会社友ミュージックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
キャリアに関しては自分がこのようになりたいというビジョンを共有してやりとりとりができるところがいいろことですね。
ただ教育体制はその場で教えて...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
楽しく望めたことですね。裁量を与えてもらいいろいろな体験をさせて頂きました。あまり残業もなく取り組む姿勢によっては新しい仕事も与えてもらい成長...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
当時はある程度やりたいことがでていました。会議の時間も短く、公平な采配をしてもらった記憶があります。ただ個人個人しっかりと業務をこなさないと必...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
面接して頂いた人たちの挨拶や笑顔が素敵だな、と思ったので、入社を決めました。面接を歓迎するスタイルで、とても良い印象でした。
【気になること・...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
スタッフの意見、自由度は尊重されます。
ネットワーク環境やPC設備も良い。
新規事業実施へのスピード感や判断は早い。
休日出勤や徹夜案件等はほ...続きを読む(全146文字)
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ガラケーありきのサービスだったのでずっと働き続けるイメージができなかったのと、コンテンツ運用というよりも大きな意味でのWebビジネスに携わりたいと思い、大...続きを読む(全186文字)
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上のほうの人たちは気さくで優しいが業務には厳しいというかんじで良い人が多かったです。現場メンバーは入れ替わりもそれなりにありましたが、変な人は特にいなかっ...続きを読む(全158文字)
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もともと着メロ等のコンテンツ配信に力を入れていた会社だったので、スマホ化の波について行けず大変だった印象。そこで将来性や成長性に不安を感じて退職いたしまし...続きを読む(全193文字)
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年収は、過去の経験と、入社後、頑張れば頑張った分だけ、上がる傾向にあります。ただ、明確な評価項目がある、というイメージではありません。
日頃から、仕事の...続きを読む(全221文字)
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運営担当者の裁量に任せてもらえることが多く、やりがいのある仕事でした。
ただ、当時は、web業務未経験者を育てる環境はなく、ITに詳しい上司は1名しかい...続きを読む(全207文字)
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福利厚生や社内制度は特になかったと思います。社会保険はありましたが。チームでなにかを行うわけではなく、個人の裁量で行うプロジェクトを担当している人がほとん...続きを読む(全173文字)
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特に残業が多かったり休日出勤があるわけではないので、プライベートとの切り分けは難しくはありません。ですが、社員は30代が中心、音楽が好きという共通点を持つ...続きを読む(全152文字)
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Web事業に関しては、一人ひとりの裁量で案件を任せてもらえるため、自由にやりたいことができる環境でした。人によっては一人で複数案件を抱えてしまって業務量が...続きを読む(全215文字)
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基本的に残業になるような仕事量ではありませんが、周りの様子を見て、1時間程度は残業しなければいけないという雰囲気がありました。それでも有給休暇は気がれなく...続きを読む(全160文字)
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仕事のやりがいはありましたが、いかんせんガラケーで業績を上げた会社です。スマホの流れについていけていない時点ですべての努力が無駄になる気がします。しかしミ...続きを読む(全153文字)
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HTML講習のようなものをうけましたが、これは上司の好意だけでやってくれたので本格的なものではありませんでした。つまり理解している人にとっては簡単すぎてや...続きを読む(全163文字)
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女性のためにあるような会社です。社会人として問題ない程度のコミュニケーション力があれば、何一つ心配をする事がない会社です。この会社で不満が出る女性はその人...続きを読む(全173文字)
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年収は会社規模にしてみれば問題ありませんでした。残業もほぼ無く、雰囲気も良く、少しずつですが昇給していきます。しかし、年功序列の為、画期的な成果を出しても...続きを読む(全155文字)
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面接をしてくれた方が気さくな方だったのですが、割と年配だったため、入社後のギャップに不安を感じましたが、いわゆるパワハラとは無縁の会社でした。気の小さい人...続きを読む(全159文字)
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少人数ならではのなれあいのようなものがあった。実績がない部署をかばう傾向があり、向上心を失ってしまった。給与関係に関して年功序列のようなものがあり、どんな...続きを読む(全151文字)
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社員は皆優しく、雰囲気はよい。既存事業は、スタジオ、ガラケーが中心で、流行に乗り遅れている感は否めない。新規事業はスマホアプリ系の事業は、お世辞にもよくな...続きを読む(全173文字)
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女性は多かったですね。皆さん和気藹々と働いてましたよ。といっても生理休暇や出産・育児休暇が取れたり、時短で働いたりというシステムがあるわけではない。結婚や...続きを読む(全163文字)
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ボーナスはそのときや人によって違うが、1~6ヶ月分程度。
昇給はあるが、微々たるもの。年齢や社会人年数が給与に反映されるので若いうちの大幅な昇給はまず無...続きを読む(全152文字)
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会社としての取り組みは全くないので、スキルアップは自ら努力するしかない。
勉強会とかあればよかったんだけどなぁ…。
音楽コンテンツを扱っている会社なの...続きを読む(全172文字)
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音楽好きな人にはとてもやりがいがあり、とても楽しい仕事かとおもいます。音楽好きな人にはとてもやりがいがあり、楽しい仕事かと思います。様々な音楽も聞けるので...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社友ミュージック |
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フリガナ | トモミュージック |
設立日 | 1990年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 15人 |
代表者 | 松井朋巳 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田2丁目9番5号みずほビル1F |
電話番号 | 03-5443-0048 |
URL | https://www.tomomusic.co.jp/home/ |
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