この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は続けている女性はほとんどが未婚小なしでした。上司の方々も子どもできたらやめるんでしょ?的な感じでした。続きを読む(全74文字)
株式会社理究 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社理究のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社理究で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は続けている女性はほとんどが未婚小なしでした。上司の方々も子どもできたらやめるんでしょ?的な感じでした。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化を義務づけられるが、業務量は変わらないので単に自身の業務を圧迫するだけ。
授業は代講...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
休暇が多く、年間固定シフトなので、子育て中の保育士はとても働きやすいです。土曜日保育の出勤他の園に比べて少ない方だと思います。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、仮に退社が遅くなったりしても調整を効かせてくれます。
有給休暇も難なく取れます。
土曜日に出勤することもありますが、代休も考慮...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
シフトの融通がききました。塾業界にありがちなサービス残業も無かったので、働きやすいと思います。
大学のテスト期間などもテストを理由にシフトに入...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業は基本ありません。繁忙期はまれに発生します。
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードは押すが、人事に提出するのは手書きの出勤...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約社員はほぼ残業せず帰っています。事業部にもよりますが、基本的に土曜出勤が出来ないと正社員にはなれないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)
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塾講師という仕事柄、どうしても夜が遅くなりやすい。
また出社は午後のため、午前中を上手に使うことができれば、
バランスもとれるのだろうが、業務を行って...続きを読む(全183文字)
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繁忙期は毎日残業+毎週休日出勤だったため他の予定を入れるのが難しかったが、それ以外の時期に有休を取って旅行などに行っていたので比較的ワークライフバランスは...続きを読む(全161文字)
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給料は低めではありましたが、繁忙期以外は定時には退社出来たためプライベートとの両立は可能でした。繁忙期は、休日出勤するなど波はありましたが、休日出勤した際...続きを読む(全158文字)
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残業が少なく、出勤退社や休憩時間が割としっかりしているので自分の時間がとりやすい。またイベントが多いため企画を立てたり仕事内容は充実しておりやりがいを感じ...続きを読む(全155文字)
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夏期講習や冬期講習など、季節ごとの講習の後に長い休みがあるので、仕事からまったく離れる時期を持つことは可能です。ただ、どうしても土日のどちらかもしくはどち...続きを読む(全154文字)
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残業をしないようなシステムを作っていたように思います。合理的に仕事をすることで、プライベートとのバランスを調整できるように配慮がありましたし、形だけではな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
教職を志していた人が多いので、やさしく面倒見の多い人たちが多いです。よほどでなければ孤立してしまうことはないのではないでしょうか。
【気になる...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子どもを相手にする以上、夜の仕事になるので続けられませんでした。当時はキャリアパスもなく退職しました。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給はまったくとれませんでした。自分の結婚式くらいです。代わりに授業をしてくれる人を探さなければいけないので仕方が...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
子どもたちという成長していく人が対象なのでやりがいはあります。自分自身が教えられることもとても多いかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
神奈川エリアでは業界(幼児教育)で毎年1位の業績を上げているので
知名度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京エリアでのシェア...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
教育系事業を展開している会社だけあって、社員は真面目な方が多く
幼児教育部は講師の方が本部でもお仕事をしているので
教室の事や現場の事に精通し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
少子化が進み、今後子供に掛けられるお金が一人に集中してくるので、よりよい教育や進路のために使えるお金がますと思うので、今後より成長すると感じます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
生徒のために努力されている先生がとても多くい、皆さんとても親切でした。
小学校のお受験を前提としている教室がほとんどだったが、どの先生も楽しく...続きを読む(全349文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと仕事量も増えるので、終わらなかった分は持ち帰ることもありました。
職場にもよりますが人が少ないと休憩時...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業はほとんどない。
管理者、サービス提供責任者は書類仕事があるので自主的に残る方はいるが、事業所を出る時間が決まっているので残業できない環境...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
個人の事情を優先されるので、休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職との仲の良さ次第で、仕事を休んだ場合の負担が変わる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
休みを貰えるので、プライベートと仕事の両立は可能。有給もしっかりと取得できる。ワークライフバランスは良好。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
基本1ヶ月半で夜勤がはじまります。
ままさん看護師もいるため急病でもお互い休みやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
アルバイトの場合は残業はありません。正社員になるとどうしても残業せざるを得ない状況に絶対なります。
残業時間は1日30分ほど。
固定残業代40...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
子どもの体調不良や、帰る時間等は残業もなく定刻に終わらせていただいたり配慮頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょっちゅう風...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
事業者にもよると思いますが家庭持ちには非常に働きやすい職場だと思います。
男性職員でも育休を使用したり家庭の事情を優先してくれる傾向があります...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的に残業が発生することはほとんどないため、仕事終わりの時間をしっかりと確保することができます。そのため、プライベートの予定を立てる際にも仕...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
事業所によると思うが、およそ1ヶ月前までなら希望休や有休を申請できるため、予定などは立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社理究 |
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フリガナ | リキュウ |
設立日 | 1981年11月 |
資本金 | 4875万円 |
従業員数 | 479人 |
代表者 | 米田正人 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2丁目14番17号 |
URL | https://www.riq.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。