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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストハンドの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストハンドの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストハンドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファーストハンドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ファーストハンドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ファーストハンドの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ番組制作なのでイメージ通りでした。
担当する番組によって忙しさや休みの日は変わると思います。続きを読む(全55文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ファーストハンドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他のテレビ番組制作に比べるとよかった気がします。毎年昇給もありました。続きを読む(全41文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は残業が多く、テレビ番組制作がやりたい人でないと厳しい状況でした。
結婚をして子供ができると時間のやりくりが大変かもしれません。続きを読む(全72文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別によって、何かが区別される事はない。やる気があれば、女性でもどんどん仕事の幅は広げられる。なので、やる気がない男性が、優遇されることもない...続きを読む(全178文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トラブルなく辞めることができた。ワークライフバランスを考え退職したが、その際も、理解をしてくれたのでスムーズに退職することができた。
【気にな...続きを読む(全180文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当する番組によるが、週2日は必ず休むことができたので、よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレビ業界に入るとどこの制作会社で...続きを読む(全208文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレビ番組を作るディレクターとして責任感のある仕事ができる。普段は会えない有名な人たちにも会うことができ、テンションが上がる。放送されたときは...続きを読む(全184文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先が情報番組、報道番組であれば、しっかり休日をとることができる。
番組によってシフトなど、ルールが違うのでなんとも言えないが、2日は必ず休...続きを読む(全180文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向先には必ず同じ会社の人が最低1人はいる。なので、わからないことがあれば、他の上司に聞きづらければ、そっちに頼ることが出来る。優しい先輩が多...続きを読む(全182文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ディレクター・AD
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回賞与があり、年収も毎年上がる。
もう1つの会社とは給料日などが違う。
賞与はつ1ヶ月程度の額。貰えるだけありがたいと感じている。
出向...続きを読む(全184文字)

株式会社ファーストハンドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年02月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機材などは自由に触ることができる環境であるためチャレンジ精神があればいくらでも成長できるチャンスはある。
年齢に関わらず誰にでも聞ける雰囲気で...続きを読む(全183文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社レイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修も半端な状態から作業に入れられることがあったので、最初だけでもしっかりと研修をさせてほしいと感じる。続きを読む(全72文字)

松竹株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやりたい方法など、提案して納得させられれば、または、面白い!と思ってもらえたら、積極的に採用してくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)

株式会社TBSアクトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり部署ごとに働き方が異なるので、自分の興味のあるセクションはどのような働き方なのか事前に確認しておいた方が良い...続きを読む(全419文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

エンジニアに興味があってその中でも(進化)を売りにしている会社だったのでそこに興味を持った。続きを読む(全46文字)

株式会社ハウフルスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:1994年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
30年前
ディレクター・AD
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キー局のメイン番組を数多く制作している実績がある会社なので入社しましたが、実際に個別にも優秀なディレクターなど人材にも恵まれていてテレビ関連の...続きを読む(全240文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前は色んなことにチャレンジができる会社だと感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐スタイルや社内業務だったりと同期でもか...続きを読む(全95文字)

株式会社メディアインキュベーションプロデュースの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
ディレクター・AD
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていた以上に周りの人の反響が凄くある。自分が出演した時の家族や友達はもちろん、自分がロケしたやつのVTRを見て視聴者の方からの声を実際に聞...続きを読む(全91文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の事務手続き等は、お願いをすれば柔軟に対応していただけたので、とても助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣元としっかりコ...続きを読む(全220文字)

株式会社えふぶんの壱の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ディレクター・AD
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NHKを中心に、硬派なドキュメンタリー番組を多数制作している点を魅力に感じて、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業の会長の...続きを読む(全94文字)

株式会社ウェルツアニメーションスタジオの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
予想していた以上に優しい人ばかりだった。入社してそこまでたってなかったというのもあるだろうが、日常的なパワハラなどは一切なかった。
現場はもっ...続きを読む(全189文字)

ファーストハンドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファーストハンド
フリガナ ファーストハンド
設立日 1988年5月
資本金 1800万円
従業員数 52人
売上高 4億5000万円
決算月 3月
代表者 宇都木員夫
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目15番18号
電話番号 03-3224-1420
URL http://fhtv.co.jp/
NOKIZAL ID: 1387761

ファーストハンドの 選考対策

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  • 口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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