ロイヤルフードサービスの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
認知度の高い業態が多く、お客様に信頼されている。提供する商品のクオリティは担保されておりお客様の満足を得られている。
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)

【良い点】
幾つかのポートフォリオを持っておりリスク分散している
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でポートフォリオでのリスク分散が不十分で...続きを読む(全108文字)

【良い点】
独身寮の制度があるため、若手にとってはある程度可処分所得を確保することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
新事業の社内公募の実施...続きを読む(全86文字)

【良い点】
人や食への関心が高い方が多い
情にあつい方も多くやる気のある人や人懐っこい方は好まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの方が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
政府の方針や社会の動きに連動して女性の役職者を増やそうとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に女性にフォーカスしすぎて昇格を望...続きを読む(全117文字)

【良い点】
時短勤務などの制度あり
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の制度はあれど、出産後は店長や副店長のような責任ある役職を務めることは...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社後のキャリア形成しかり、ステップアップの流れが明白。
店舗配属後も人事、教育担当との定期的なコンタクトの場や研修が設けられ、着実な成長を感...続きを読む(全166文字)

【良い点】
入社してからリーダーレベルに成長するまでの教育、研修制度は整っていました。教育科の方は定期的に話を聞いてくださいますし、研修もステップアップご...続きを読む(全220文字)

【良い点】
店舗責任者となれば、自分の理想の店舗づくりのために企画・運営ができるのでやりがいが持てると思います。また、その取り組みが数値結果に表れたりお客...続きを読む(全220文字)

【良い点】
店長レベルになれば、自分でシフトを組めるので比較的融通がききます。また、アルバイトでも希望シフト制なので柔軟な働き方ができる方かと思います。
...続きを読む(全210文字)

【良い点】
住宅補助がとりあえず大きい。
月に何千円で、都心のアパートに住むことが出来る。上京してくる人がいるならばそこはすごくいいと思います。
また、年...続きを読む(全196文字)

【良い点】
店舗によるが、従業員の成長度合いに合わせて自分の休みも取れる。
言うならば、自分が頑張って教育をしていって自分の代わりを作れたらなんとでもなり...続きを読む(全179文字)

【良い点】
コツコツと地盤を固めて取り組んでいく。
店長になるまで時間もかかるが、知識は豊富になり、経験値も増える。
お客様の言うことは絶対。神様のように...続きを読む(全202文字)

【良い点】
具体的な評価基準が定められており、それに基づいて自分の達成項目などを設定していくため、数値を詳細に決めることが出来れば、進捗具合の確認や達成率...続きを読む(全184文字)

【良い点】
店舗運営が上手く回り始めて従業員の数が揃えばいくらでも休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革の影響か、休みを多く...続きを読む(全190文字)

【良い点】
店舗営業時間の短縮など、顧客ニーズだけでなく社会的な流れも的確に掴んでいる。
しかし会社自体が大きいため、現場レベルでは長時間労働は当然で浸透...続きを読む(全171文字)

【良い点】
福利厚生は非常に充実していると思います。
特に住宅補助や寮も厚いものがあり、かなり給与を自由に使える額が残る。
また、最近は24時間営業を廃止...続きを読む(全179文字)

【良い点】
お店をクルー化することに成功すれば、休みも確保される。アルバイトに教育することや、彼らが成長する姿を見ることにやりがいを感じることができると、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
やはり多くの年齢層の方と仕事をしていける事です。従業員には10代〜60代はいますので、非常に自分自身の会話の幅などは広がります。
また、そうい...続きを読む(全206文字)

【良い点】
安定している。給与も高い。労務環境は良い。残業もしないように仕事をすることが会社の方針。ただ目標は店舗運営のみで先が不透明。人事も上司の好みに...続きを読む(全235文字)

【良い点】
シフト制なので、人員を揃えれば休みは好きなタイミングで取ろうと思えば取れる点。

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務は一分単位で管理...続きを読む(全177文字)

7～1という営業時間に社員1名で闇残業でしか運営できません
しかも最悪なのは闇残業をした形跡を発見されると評価が下がり利益がでていようと
給料が下がる...続きを読む(全168文字)

給与面ではまずまずの金額だと思います。
労働環境では個人の能力、店舗の人材在籍状況により、完全公休取得も可能だが、人材が不足していたり
本人の能力が足り...続きを読む(全324文字)