この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内資格のシューフィッター講習を集中的に実施。
多角的に足や靴のことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売に関するスキル向上...続きを読む(全157文字)
株式会社銀座ヨシノヤ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社銀座ヨシノヤのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社銀座ヨシノヤで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内資格のシューフィッター講習を集中的に実施。
多角的に足や靴のことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売に関するスキル向上...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
その人の能力次第ではある入社2〜3年で店長になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
店長から上にいくのが難しい。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
店長から上に行くのが、難しい。
店舗の売上をとにかく上げて次の役職になるような感じになります。
実力と運が必要だと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
社内研修があり、スキルアップが出来ます。先輩、上司が沢山いて参考になる。良いモデルの方が居て自分のキャリアプランがイメージしやすいです。また、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新入社員研修・店長研修・シューフィッター研修など、新入社員を育てる研修や教育制度は整っている。新入社員として、ふるまうべきか?等初歩的な研修が...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
残業は流通センター、本社社員以外の店舗スタッフの場合ほぼありません。
私が入社した1年目の流通センターでは
月20時間程の残業でした。
店舗ス...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
MADE IN JAPANに裏打ちされた靴の品質の高さ。
商品開発、販売それぞれの段階で履き心地の良さ、足のことを徹底的に考えている点。
プロ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
店長職には男女関係なく登用されている。
全国転勤があるが、入社して5年以上経過し、実績を残していれば勤務地も当人のライフプランを考慮してくれる印象。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店舗での残業はほとんど無いに等しい。
休暇もほぼ週2で安定して取ることが出来る。
客単価が高めのため、常に動き回り続けることもない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
商品は自信を持って勧められるほど質が高く、お客様の足に良いものをという意識があるため、販売する際に前向きにおすすめできる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
店長クラスまでは頑張り次第で男女関係なくキャリアアップできる。
産休育休制度がしっかり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
業種の中ではほとんど残業がないので珍しい方だと思う。残業ない分プライベート時間をしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
接客業の中でもホスピタリティ溢れる接客ができると思う。また数年ごとに異動があるので新鮮な気持ちで仕事に臨める。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
基本的は福利厚生はあります。
総務もわからない事があったら調べて教えてくれますので、安心出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
店長には早ければ入社して3年でなれる。
そしたら年収はそれなりにはなる。
賞与は基本的に業績によってになるので、1ヶ月分貰えたらいいかなと思え...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
課によっては成長の見込みがあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
課によっては全く成長できません。
雑務を押し付け下は成長で...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
中途入社して1年目のときは研修が3日間あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の日時は固定なので早く入社した人はすでにわかって...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
職種によって異なるが、WEB系の職種は研修が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の職種は基本自分で、努力し、身につけていく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
教育体制は、初めにマニュアルをもらいそれに沿って、実践していく形です。上司によって変わると思いますが、親身になって教えてくれたと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
販売員ですからスキルは現場で磨くしかないです。会社としてはロープレ大会みたいなことをしていました。それも相当のスキルがないと参加できません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
会社でスキルアップ向上の為、zoom会議や動画の共有があり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ズーム内で発言したくない人も...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本販売からのキャリアアップはない。
あるとしたらコネになる。正当な頑張りや売り上げが評価されるわけではない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
お気に入りになればキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした人事制度が必要かと思います。各店舗の人員のパワ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
アルバイトの教育や研修もしっかりと行ってくださり、靴下の知識もテキストベースで教えていただけたため未経験でも非常に働きやすかったです。続きを読む(全73文字)
2年目の社員の方でも大手企業との取引を任せていただけると伺った。続きを読む(全32文字)
会社名 | 株式会社銀座ヨシノヤ |
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フリガナ | ギンザヨシノヤ |
設立日 | 1907年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 315人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 野原丈郎 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目9番6号 |
電話番号 | 03-3865-9222 |
URL | https://www.ginza-yoshinoya.co.jp/ |
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