サントリービバレッジサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全39件） 2ページ目

【良い点】
ネームバリューで入社しました。中身は自動販売機に補充する、クレーム対応など単純作業が多いです。ルーティーンワークが得意な方は向いてると思いま...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自動販売機の補充が主になるので、合ってる人には合ってると思う。1人で黙々とやりたい方はいいと思う。
自動販売機の補充といっても、何を入れたら...続きを読む(全182文字)

【良い点】
プライベートは期待しないほうがよい。試用期間の時のみしっかり休めたが試用期間が終わってからはほぼ休みはなかった。週1度休めたら良い方だった。...続きを読む(全214文字)

【良い点】
それぞれの課にすごくいい人が数名いてその方達がすごく優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日毎日休みを返上して始発終電だっ...続きを読む(全240文字)

【良い点】
担当1人に1エリアの考えだった為既存先のお客様と信頼関係が築ける事が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい、評...続きを読む(全156文字)

【良い点】
支店ごとでボーナス評価が決まる為、個人で売上が良くても支店売上が悪いと自ずと高い評価は受けれなかった印象。と
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事しなくてもしても値段はさほど変わりません。なので大変なエリアを任されても楽なエリアでも変わらないので楽な方がいいです。
【気...続きを読む(全147文字)

【良い点】
土日祝関係なく出るので、平日休みが取りやすいです。また、育児制度も最近では取得推奨が増えてきて取りやすくはなっています。平日にどこへ旅行へ行...続きを読む(全400文字)

【良い点】
サントリーという飲料大手の看板を背負って仕事をできることはいいと思う。看板があるおかげで営業をしていても門前払いなどはほぼ無い。
【気になる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
大卒3年目までは同級生と比較しても数万円高いと思うが、それは毎日2時間～残業が発生しているため、当たり前といえば当たり前。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員教育に関して、独自の試験等を設けており業務に関連する様々な知識を学ぶ機会があり、良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)

【良い点】
研修制度や資格支援制度はない。
年功序列な雰囲気はまだ色濃い印象。
実力が伴っていなくとも、年齢を重ねればチャンスはある。
しかし、ここ最近...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社内教育制度があり、資格取得の費用を会社が負担してくれる。
接客を通じてコミュニケーション能力を高めることができる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
一日中電話をしないといけないため電話のスキルが上達すると感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
相手のお客様が不快に思わ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって言っていることが違うので新人の時はかなり戸惑った
リフトの免許を取る人が何人かいたくらいでキャリアや...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ナシ
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなんて何もありゃしません。
ここの商品であるサプリメント全般飲んで病が良くなった人...続きを読む(全250文字)

【良い点】
発注、荷下ろし、商品の製造やパック詰めなどは幅広く経験するため、同業他社に通用するスキルは身につくと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全171文字)

【良い点】
1年みっちり通して様々な研修を受けられるのが特徴です。オンラインで研修を行ったり実際オフィスに行き同じエリア内のスタッフと交流を行うことが出...続きを読む(全121文字)

【良い点】
研修がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり込みの研修が厳しすぎて大変
わざわざ泊まらなくていいと思う
ことあるご...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はわかりませんが、当時は研修などはあまりなく基本現場で教育するスタイルだったと思います。業務量や人手不足による...続きを読む(全123文字)