関西スーパーマーケットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
アルバイトは割と融通を利かせてもらえるので、旅行なんかもできたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は連休はなかなか取れないとおもう。続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員は阪神の試合が割引で見れたり、禁煙やダイエットをすると手当が出たり、社員割引で店の商品を買えたりする
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ネットスーパーをやってたり、移動型スーパーと提携してたりするので、地域とのつながりはしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
関...続きを読む(全113文字)

【良い点】
お客様に良いイメージで顔と名前を覚えてもらえると、感謝の言葉をもらえたり、相談事をしてくれたりするのでそこはやりがいがある。
【気になること・...続きを読む(全141文字)

【良い点】
17時から10時までのナイトアルバイトスタッフは時給が上がるので、そこそこ稼げる。
大阪府内でナイトスタッフなら時給1200円以上は確実。続きを読む(全75文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社し、3ヶ月は研修期間で色々教えてもらいました。
しかし店舗ごとにバラツキが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
営業は対忍耐力、スタッフは自分との戦い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が古い。
イオンの影響かコンボストア、小型戦略という言...続きを読む(全182文字)

【良い点】
私が勤めていたお店は新人研修がしっかりしてました。
特にレジは自動精算付きのレジだったので、レジ未経験の人でもやりやすいと思います。
【気にな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修が多く、保険の知識も困ることはなかった。
泊まりの研修もあり、主婦ながら、やりがいを持って仕事できた。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率がとにかく高いため、業務を教えた傍から社員が辞めていく。人員は補充されるが、その度に業務の教え直しになるため...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特に体系的に研修があるわけではないが、優しく教えてくれたので仕事に慣れるのにつまずきはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事＝人間教育みたいなところはあります。一般的にある体系的な研修制度は無いと思ったほうがいいと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員やアルバイト、パートの方が研修を担当することが多い。人によって教え方が異なるが基本はレジまわり品出し中心になる。入荷日は商品を実際に棚へ出...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新人教育の際はわかりやすく教えてくれて仕事を早く覚えられる環境だと思います。少しずつ仕事を覚えてくるとまた新しい事を教えてもらえて経験をたくさ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
チェーン店と言うこともあり、業務のやり方は誰が見てもわかるようにマニュアル化されておりわかりやすい。機械の操作もやりやすい。続きを読む(全68文字)