小田急商事の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
月の希望休が5日まで出せた。
人員が足りているぶもんでは希望通り休みを取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の少ない部門だ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生え抜きの社員同士がお友達のようで、中途入社の社員の悪口を言っているのをよく耳にして気分が良くなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
マルチタスク従業員ということで、他店では最低時給の事務員や食品部門でも神奈川県の最低時給より金額が高かった。続きを読む(全60文字)

【良い点】
小田急電鉄の100%子会社のため、福利厚生は充実していた。
健康診断、乳がん検診無料、労働組合員(入社3ヶ月くらい経つと加入必須)になると映...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の社員たちの意思疎通が出来ていなかったので人により指示内容が違いパートがよく困っていた。
生え抜き社員と中途...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員を駒のように使おうとする点。
マルチタスクという名の元、数年後にはレジ、食品、水産、精肉、惣菜全てやらされる...続きを読む(全85文字)

【良い点】
スーパーマーケットだったためか社員と夜間のアルバイト以外は全員女性だったのでお互い助け合って働いていた。続きを読む(全58文字)

【良い点】
思い当たることが特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
先日、最低賃金引き上げで契約更新あったが、能力の高い人と低い人の時給格差が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
店舗の売上対策は本部の企画はもちろんありますが、店舗での企画した売場づくりも積極的に実施することが可能で、毎月の会議体でその結果を記載し、結...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって勤務時間はかなり偏っており、売上の高い店ほど様々な面で負担が多い。また、人員不足時の応援体制はかなり...続きを読む(全195文字)

【良い点】
早番は時給が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案を行っても、取り上げて貰えず、時給はまったく上がりません。
それど...続きを読む(全190文字)

【良い点】
なにもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスにうるさすぎるからなのか、男性契約社員はパートアルバイトであろう...続きを読む(全230文字)

【良い点】
映画のチケットや、テーマパークなど。社員がきちんと知らせてくれるような方なら、利用できるので、いいと思います。むしろ、それしかないので…。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
福利厚生はとにかく良い。年休消化は店舗によってですが、ほぼ100%に近く消費できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライア...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ほんの一部の上司を除き、社員は上司部下に関わらず、店舗、本部ともに友好的な方が多いです。ただ、そのほんの一部の上司の圧力は凄まじいです。
【...続きを読む(全181文字)

【良い点】
パートに関しては、働くことのできる限界となる時間を超えた場合、契約社員に進められる話になることが頻繁にあります。扶養の件など条件はありますが...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場スタッフの負担が非常に大きいです。配属店舗、ブロック、上司にもよりますが、特に人員不足の店舗では拘束時間が長...続きを読む(全184文字)

特にないと思います。何事もぶなんに執り行う管理手法です。日々の業務を粛々と波がなく
行えれば良いと思います。なのでメリハリのある仕事遣り甲斐達成感を求...続きを読む(全153文字)

15年前のお仕事でしたので、それを念頭に。若年のうちの年収上昇率は非常に弱いです。
特に月給。ボーナスにて年収の帳尻が合う方の年収厚生です。しかし30...続きを読む(全162文字)

在職時より15年たっています。それを念頭にご検討をお願い致します。
決まった仕事をきまっただけやりたい方には向いている仕事です。
現場社員に業務や環...続きを読む(全177文字)

小田急商事は母体が電鉄ということもあり運営がとても安定していると思います。
年功序列型給与体制の為、若年層は給与ののびはばは少ないですが安定性抜群
...続きを読む(全165文字)

サービス業故のサラリーマンと真逆の勤務シフト勤務時間が退職の大きな検討材料になります。
年末年始、夜間と家族持ちには全くおすすめできません。退職の慰留...続きを読む(全160文字)

シフト管理がとにかく激務でした。バイト中心の飲食店運営の為
当日欠勤のあった場合は自分の超過勤務にて補う必要が有ります。
サービス残業などは皆無で給...続きを読む(全209文字)

正直に言うと会社自体に戦略が全くありません。売上 代金回収至上主義、顧客CSは全くありません。他社が市場を形勢したところに後追いで参入の為、初期段階では...続きを読む(全158文字)

接客業ですので平日以外の勤務が苦になる人には向いていません。
独身時代、新卒間もないころはよいてですが、既婚者はパート勤務者のしふとの穴を
自分が埋...続きを読む(全160文字)