レダックスの法人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
店舗にもよるかと思うが、体育会系なのでガツガツ働くたい人は向いており、車が大好きな人はより向いていると思う。ただ、営業職なので売上が全てなので...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
主にお客様の車両を査定し買取のが仕事なので、事故車やどの部分が板金されているのか、車両の知識をしっかりと体得しない...続きを読む(全113文字)

【良い点】
社販で車両を安く購入できる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗にもよるかと思うが、営業成績が悪いと店長から激しく詰められてる...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんな福利厚生があるのか配信されていないので内容が不明で活用している社員はほとんど聞いたことがない。ただ、下田リゾ...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にサービス業でシフト制なので世間が休みのときにとても忙しい。お盆休みや正月休みはほとんどゼロ。一般消費者は休...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人は優しい。面接はそんなに難しくない。簡単な筆記試験がある。お客さまとの距離は近い。扱っている車両数も多い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)

社内公募にて役職に就ける制度の募集がありましたが、応募しているひとがいませんでした。野心を持って仕事をしている人はあまりいなかったようです。簡単な仕事です...続きを読む(全156文字)

車はいまの社会的になくなることはないですので、会社自体がつぶれることはなさそうです。しかし同業他社が多すぎますので利益の確保は難しいそうです。商談において...続きを読む(全160文字)

一般の社員から社長になったかたです。同属経営ではないので実力と世渡りがうまければ誰でも出世の道が開けています。買取の仕事に関しては車を右から左に流すだけで...続きを読む(全156文字)

人数の多い部署では、育児休暇はとれるかも知れませんが、少ない店舗では取れないと考えたほうがいいです。女性事務員としては比較的楽な仕事だと思います。基本定時...続きを読む(全151文字)

管理職に関しては出来る人できない人の差がはっきりとでると思います。比較的中途採用の人は優秀だったように感じられます。ひどい人になるとパソコンのスキルもろく...続きを読む(全184文字)

面接時なんでも話してくれ意欲的に正直な意見や発言現場の事まで聞けた。仕事は辛く体育会系。大阪の方が多い。実力主義・成功主義。やめていく人の多さはやはり、き...続きを読む(全156文字)

当時は額面で15万円位でした。残業もおおくボーナスはなかったと思います。
インセンティブも歩合査定の試験に合格しないとつかないし、かなり厳しい職場でした...続きを読む(全168文字)

当時はその日に帰る事も出来ない位いそがしかったが、
上場午後は普通の会社になったようです。
業界自体、不安定なのでお薦めできませんねが自動車がすきなか...続きを読む(全165文字)

基本的に土日祝日は出勤となっており。病気でもない限り有給休暇は使えないと考えたほうがよいです。退職する際も有給休暇は消化させてもらえません。既婚者にとって...続きを読む(全167文字)

車が好きな人にとっては魅力のある職場だと考えられます。国産、輸入車問わず扱っており、Dラーなどとは違い社員が乗る車を限定されることもありません。本気で出世...続きを読む(全185文字)

20台前半でも結果を出しさえすれば、他業種と比べても比較的多くの給与を得ることができる。営業のスタイルとしては、基本待ち受け方の営業であり、会社から与えら...続きを読む(全251文字)

販売店、買取店によって社員数が異なり、少ない店舗では3名程度で業務を行っている。そのためスキルの低い店長が配属されている店舗に、新卒社員が配属された場合ス...続きを読む(全165文字)

入社時会社が成長期であった為新規事業立ち上げ、給与体制等、魅力あるものがありましたが、社長による横領が発覚し、会社が傾きはじめました。その後も度重なる企業...続きを読む(全158文字)

顧客満足を無視した営業スタイル、どの業界においても利益追求は、重要であると思いますが、顧客から買取した車を後日減額するといったことが日常行われています。買...続きを読む(全398文字)

自己負担3割、転勤者のみ住宅補助有り。しかし配属後4年目になると別の手当てが付き代わりに補助が打ち切られ全額自己負担に。実質負担割合は増します。その点は改...続きを読む(全158文字)

商品が豊富にあるため、顧客の求めるものに対して比較的容易に提案できる。各々が個人目標を追い求める一方、別途インセンティブが発生する営業所単位での目標達成。...続きを読む(全150文字)

インセンティブは決して悪くはないのですが、～99%達成時と100%達成時の差が大きすぎるのが唯一の改善点。また100%超過分に対してのインセンティブの支払...続きを読む(全155文字)