株式会社グラッドエデュケーションの口コミ・評価

本社:
千葉県
従業員数:
不明
URL:
http://www.glad-education.com/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.9
成長性、将来性
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2.7
給与水準
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3.2
安定性
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2.6
仕事のやりがい
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3.0
福利厚生
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2.7
教育制度
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2.9
企業の理念と浸透性
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2.9

新着の口コミの一覧

株式会社グラッドエデュケーションの口コミ・評判
投稿日:2017年10月3日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代前半
男性
今年
個人営業

【良い点】なし。【気になること・改善したほうがいい点】休みの日に結果が付かない営業マンを出勤させることはやめるべき。営業手法を論理的に教えるべき。感覚で教...

株式会社グラッドエデュケーションの口コミ・評判
投稿日:2017年9月21日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
男性
5年前
個人営業

【良い点】営業職で売れた分の成功報酬が大きいただ結果が全ての会社(個人成績)営業トークを覚えてしまえばある程度は売れる【気になること・改善したほうがいい点...

株式会社グラッドエデュケーションの口コミ・評判
投稿日:2017年8月23日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代前半
女性
6年前
個人営業
社員クラス

【良い点】インセンティブがどのくらいでいくらもらえるのか分かりやすい表でもらえるため意識して仕事が出来る。評価は営業成績に応じてきちんとされるので入社2年...

株式会社グラッドエデュケーションの口コミ・評判
投稿日:2017年8月23日

ワークライフバランス

回答者:
20代前半
女性
6年前
個人営業

【良い点】社員同士の仲が良く社長に対しても意見しやすい環境。【気になること・改善したほうがいい点】勤務時間は営業活動終了時間であって、その後帰社し、班によ...

株式会社グラッドエデュケーションの口コミ・評判
投稿日:2017年7月12日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代前半
男性
1年前
個人営業

【良い点】社員の平均年齢が20代がほとんどの為継続的に売上を作れば、すぐに昇進することができる。【気になること・改善したほうがいい点】上司のマネジメントス...