株式会社精文館書店の社員・元社員による総合評価は3.4点です（口コミ回答数108件）。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社精文館書店の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社精文館書店の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社精文館書店の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年7月31日【良い点】
活躍されている女性は多くいらっしゃいます。店舗スタッ...続きを読む(全71文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年7月31日【良い点】
自分で時間を作れば、学べる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全80文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年7月31日【良い点】
店舗の運営、売り場作り程度をこなしていれば良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
運営にかかり切りになりがちで、売り上げなど数字を追い...続きを読む(全214文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年7月31日【良い点】
直属の上長は信用できなかったため、エリアマネージャーに連絡しました。わざわざ時間を割いて頂き、円満に退社しました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年7月31日【気になること・改善したほうがいい点】
誰が、いつ、どのような評価をしていたか不明。私としてもそれについて質問したり要望を出して評価される環境を作れなかっ...続きを読む(全88文字)
在籍時期：2009年頃
投稿日：2026年5月30日【良い点】
社員の方は根は良い方ばかりと思いますが、どこでもそうだとは思いますが、どうしても業務が立て込んでくるとギスギスして当たりがきつくなりがちです。...続きを読む(全323文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年5月12日【良い点】
ちゃんとした評価基準が作られていてわかりやすい。
社員も一人一人の能力をみてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給の上がり方...続きを読む(全95文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年5月12日【良い点】
社員やベテランスタッフが丁寧に教育してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な作業を覚えてから先の段階にいくのがなかなか難...続きを読む(全100文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年5月12日【良い点】
会社自体はすごく良いので本当は退社したくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
TSUTAYAに所属しています。
TSUTAYAは...続きを読む(全107文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年5月12日【良い点】
有給休暇はすごくとりやすいです。
通勤手当も...続きを読む(全62文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 株式会社精文館書店 |
|---|---|
| フリガナ | セイブンカンショテン |
| 設立日 | 1931年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,830人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 木和田泰正 |
| 本社所在地 | 〒440-0881 愛知県豊橋市広小路1丁目6番地 |
| 電話番号 | 0532-54-2345 |
| 25年6月期 | |
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連結・単体
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単体 |
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資産合計
（円）
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102億2876万 |
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純資産
（円）
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売上高
（円）
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営業利益
（円）
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経常利益
（円）
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当期純利益
（円）
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3397万 |
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利益余剰金
（円）
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56億2953万 |
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売上伸び率
（％）
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営業利益率
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経常利益率
（％）
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※参照元：NOKIZAL
マッチ度は、重視する項目、社員との相性、選考難易度で表される、あなたと企業の相性です。
重視する項目は、あなたが重視している項目で、企業を検討した結果を示したものです。
社員との相性は、アンケートで入力したあなたが大切にしている価値観と、企業に勤めている社員の価値観を項目ごとに比較した結果を表示しています。
選考難易度は、企業の内定を獲得する難しさを示したものです。
※ 企業に勤めている社員の価値観は転職会議の口コミデータを使用しています。
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