天野産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
営業車は基本トラックで、力仕事もある。
ドライバーは時期によって、忙しい時期と暇な時期に差がある。
夜勤や日曜日にドライバーのように現場に出...続きを読む(全290文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率がすごく高い。
採用され研修に来ても研修で打ち切りになってしまう方も多く、
会社の体質が合わず辞めていく方...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入って貰えるか。
実績は関係なく、仕事をしていなくてもしているアピールが出来れば評価されてしまう。
...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
週6日制と土日休みを選ぶことができる。営業は土日、夜間関係なく電話対応が必要なため、その点が理解出来ないと勤めて...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり人間関係。昭和な体質。
出る杭は打たれるという環境であり、特殊な人間関係に順応出来る人が長く勤めていけるの...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社を含め、本社管轄の東京営業本部や西関東支店で働くなら、社内営業や人間関係の立ち回りが上手くないと長く勤めてい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
退職金の会社積み立てと、病気になった社員がいて長期休暇に入ったのですが、就業支援制度があって、全額給与保証があり治療に専念している社員がいま...続きを読む(全246文字)

【良い点】
会社の発展スピードがあります。ここ2年で北海道支社、関西支社と2拠点増えました。社長が自ら顧客の開拓をしているみたいで、会社の成長を感じます...続きを読む(全185文字)

【良い点】
工場の中に、男だけの仕事かと思ったら女性も結構働いていて、驚きました。年齢層も20代から30代が多いです。安全管理も徹底していて安全講習、安...続きを読む(全289文字)

歩合制ではないのですが、非常に嬉しかったのは、ポイント制度です、営業全員対象で、競合他社からの顧客獲得から、クレーム処理までで、一定のポイントを越すと特...続きを読む(全216文字)

【良い点】
社員教育は新人研修やＯＪＴを通じてやります。またスキルアップのための資格取得支援については満足できます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
新人研修は手厚い。
取扱商材が幅広いので覚えることは多いが、業務の一部として座学の勉強会が行われるので、予備知識ゼロで入社しても問題ない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列　上司に気に入られたら昇進する感じです
研修には力を入れている風ですが会社とズブズブの外部講師が褒めちぎ...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職位に対する推奨される資格一覧みたいなものはあったが会社としてスキルアップを積極的に支援する仕組みはない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
安全講習、資格取得のための研修や講習会についてはとても充実しており上司の承認が得られれば神戸製鋼主催の様々なものに参加できたため、教育体制と...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に資格がなくても通常業務は問題ない。毎日同じ事の繰り返しなので、キャリアアップなどはほとんどの社員は考えてもいない続きを読む(全78文字)

【良い点】
社会人としての基本的なマナーなどは学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合は上司による教育がほぼ何も無かった為大変であった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年に1度研修があります。社外から講師の先生をお招きして自分自身と向き合う時間が貰えます。また、通信教育も適宜募集があるので気になる資格取得も...続きを読む(全81文字)

【良い点】
担当の先輩がついてくれるので、質問しやすい環境。担当外の先輩方も気にかけてくれるので、困ることはあまりなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
昔は中途の方は入社式みたいなのがなかったのですが、最近できたみたいなので、親睦が深まると思います。研修の機会も増えました。続きを読む(全67文字)