回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年に一度上長より評価面談があり、しっかりアピールすれば昇給に繋がる。また、賞与も5ヶ月弱程度は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
千葉製粉株式会社
千葉製粉株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、千葉製粉株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に千葉製粉株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年に一度上長より評価面談があり、しっかりアピールすれば昇給に繋がる。また、賞与も5ヶ月弱程度は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
労働組合があるため、給与面など不満がある場合は行動を起こせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品業界は全体的に給料が低いと言われ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
経営基盤はしっかりしていたようで設備投資は積極的だったようです。私が使っていた検査機器も多くは最新のモノで様々な品質検査をしていました。福利...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
食品会社としては、平均的な年収であり妥当である。年間休日も平均的なかたちで、土日祝日は、ほぼ、休める。ただ、つきに一回、土曜日出勤がある。他...続きを読む(全183文字)
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給与については、全般的に低めに推移している。昇給についても、評価制度に基づいた、結果により、毎年、一回給与改定される。管理職クラスから給与が上がりづらく...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
所属部門は有給は取りやすい。ただし、だいぶ前に申請して上司の許可を取る必要がある。自分は経験がないが部門によっては許可がおりにくいことがある...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
近年は女性採用に力を入れているのか、入社割合が同じくらいか女性の方が多いというのが続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
化粧品素材は海外の売り上げが年々増加、近年は国内売り上げを上回っており、今後も安定して事業が伸びていきそう。
製粉、加工粉も根強い顧客がいる...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給はかなりとりやすく、希望すれば基本却下されることはない。また、有給とは別に最大5日間の連続休暇も取得可能。
残業時間も平均でみるとかなり...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年、化粧品素材部門は利益を出している分、本事業の製粉部門は苦戦しており、社内全体の業績はそこまで良くはない。
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は揃っている。(通勤手当、残業手当、退職金制度など)
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したタイミングで一人暮らし...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
雇用は守られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然上がらないと先輩社員から教えられ、モチベーションが下がりました。また、...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
千葉製粉に勤める場合の改善点ではないが、千葉製粉のシステムには強くなるが、独特すぎて転職ではアピールポイントにな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
温和な雰囲気の方が多い。ガツガツしている人は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に古い考えを持つ方が多く、閉鎖的とこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によっては早く変えることができるため、公私ともに充実させている方はいる。部活などもあるため、活動内容が好きな方はプライベートでも社員同士...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
毎年昇給するのでよいです。
ボーナスが評価により2ヶ月ちょっと年2回あります。
給与はひくめですが安定したボーナスはとてもよいです。
【気に...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年収は交代勤務して世間より上回るぐらいの給料あるが、完全日勤者だと世間並みか下回る可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
賞与は場合によっては三回となるし、業績が良ければ社員に還元される良い会社
食品会社のため、食べるには困らない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
年収は業界平均と感じる。年に1回の昇給、年2回のボーナスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格、昇進の規定がなく評価が曖昧で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
毎年退職者が後を経たないため昇給率を上げて従業員を定着させようとする努力はみえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが上...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
評価は上司との面談で決まると思う。職級による。職級は年度ごとに知らせてくれたと思う。上司に気に入られるように仕事をすること、アピールがうまけ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
時差手当が思った以上に出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
僻地手当なるものが支給されるが、たかだか月一万円では帰省代の足しにならない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業時間は基本長いが、夜勤手当や残業手当は満額出るため、働いた分は正当にもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お金を稼ぎ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
全員一律で同じ時給なので仕事が出来なくても居れば貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に出来る人は出来ない人のフォローをしない...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
非常に福利厚生がよくホワイト企業な印象。評価制度もクリアで私のような2日/週のパートタイマーにも正当な評価をいただいていました。
【気になる...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 千葉製粉株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | チバセイフン |
| 設立日 | 1947年11月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 183人 |
| 売上高 | 226億3400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 沼山勝己 |
| 本社所在地 | 〒261-0002 千葉県千葉市美浜区新港17番地 |
| 電話番号 | 043-241-0111 |
| URL | https://www.chiba-seifun.co.jp/ |
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