ｕｎｉＱｌｏｇｉｃの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
思った以上にワークライフバランス問題なく、長い目で働けるなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代錯誤できちんと指摘すると...続きを読む(全157文字)

【良い点】
この会社で、ワークライフバランスがとてもとれていたのもあり、自分のスキルアップのために使う余力時間もあった。なれてくるまでは余裕がなかったが、...続きを読む(全123文字)

【良い点】
評価していただけてよかったです。公平公正に見てくれてると思いました。引っ越しで退職致しましたが、世話になった感覚はあります。そのせつは、どうも...続きを読む(全152文字)

【良い点】
社員同時にやる気が出る環境です。特にイベントとかがある時には本社からの支援もよく出ます。若く活発な雰囲気なので適応しやすいだと思います。
【気...続きを読む(全159文字)

【良い点】
どの分野でも、実務者との相談の上で、望めばスキルを磨くことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務のやり方にはっきりした区別がない続きを読む(全80文字)

【良い点】
アパレル分野なので女性でも気軽に足を踏み入れることができます。 店舗によっては女性の場合が圧倒的に多い場合が多半数です。 休職後に再び入ってく...続きを読む(全158文字)

【良い点】
自分でこうやりたいと思った時は実務者との相談の上、出来るだけ変更できる、自由性があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
結構店舗に...続きを読む(全121文字)

【良い点】
給料のことは、残業手当まで１分単位ではっきりと守ってくれます。業界内でもかなり高い給料水準だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
良いと思う。
やすみは取りやすく感じた。
希望はほとんど通るが繁忙期などはどうしても残業する事になるがある長時間と思うほど長くはない。。。
い...続きを読む(全174文字)

【良い点】
店舗によりますが、働き方改革で有休消化に力をいれており比較的休みがとれます。ただ、店舗の社員の数によっては希望の日にとることが難しいところもあ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ママさんが使える福利厚生が多いかも。ジムに通うときに使える制度は良く活用している。他にも入籍の時に休みがとれる制度や、新婚旅行時に使える休暇制...続きを読む(全99文字)

【良い点】
在籍していた頃は、会社の最寄り駅から何駅か以内だと、住宅手当金が出ていました。全額補助ではなく、一律で数万円、だったように思います。退職金はあ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
福利厚生は他と比べて良いのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることや改善した方がいいところは特に見つかりません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
学習支援のサポートもあるため、意欲的な人は学習して自分のスキルアップに努められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が一律で1...続きを読む(全133文字)

【良い点】
ちょっと変わった福利厚生制度もあったが周りの人もあまり使っておらず実際活用していたのは限られた種類だけだった。でも内容は結構そろっており、もっ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職がないとあまりもらえません
交通費は遠いと苦労します
副業は禁止です
学習支援とかはあったかはわからないです続きを読む(全76文字)

【良い点】
出社時代は福利厚生が良かったような気がします。自分はそんなに気にしていないかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可。続きを読む(全77文字)

【良い点】
NTTグループであることから、グループの福利厚生を使用出来る。
また、有給やリフ休を使い長期休みを行う人が多く取りやすい雰囲気がある。
【気に...続きを読む(全142文字)

【良い点】
福利厚生の方も一通り充実していたと思われるので、働きやすい環境ではあった。また、面談のほうも積極的におこなっていた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
大多数の企業とほとんど同水準の福利厚生。保養施設やベネフィットステーションなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はないため、...続きを読む(全83文字)