ＳＴＯＲＥＳの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
フレックス・リモート活用でき、家族や子どもがいても働きやすいと思います。
子どもの送り迎えをスケジュールに入れている人も多かったと思います。...続きを読む(全131文字)

【良い点】
知人に誘われて転職することになったため退職しましたが、大きな不満はなく、転職の誘いがなければ退職していなかったと思います。
退職時の対応もと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年収も評価制度も悪くなかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私個人としては入社時の年収の人事制度上の職位の年収レンジ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
良い人が多い印象です。
スラックでのコミュニケーションも活発でした。

人で嫌な思いをしたことはありません。続きを読む(全60文字)

【良い点】
SMBや個人事業主の顧客の商売・事業成長に貢献するという目的感は入社前も入社後も変わらず感じていて素晴らしいと思っています。
入社前後で大き...続きを読む(全89文字)

【良い点】
給与はそこまで低いとは感じていなかったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価について、目立ったもん勝ち、上層部へのアピールした...続きを読む(全160文字)

【良い点】
副業も申請をすればできる環境であり、かつフレックス制度がしっかり利用できる環境であった。有給取得率もほぼ100%で、プライベートが尊重される...続きを読む(全117文字)

【良い点】
生理休暇や不妊治療に関する休暇がある。女性管理職も多く、子供がいらっしゃる方も多いので急な休みなどの理解は大いにあります。
【気になること・...続きを読む(全117文字)

【良い点】
新機能リリースや社内改革などが頻繁であるため、常に知識のアップデータが必要であった点は、業務のマンネリ化等がない。
【気になること・改善した...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ロールが上がれば一気に昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロコロ目標が変わるため、目標達成することが難しい。
達成感もな...続きを読む(全129文字)

【良い点】
図書館やドリンクバーなど活用でき、飲み物代などかからず、節約できる
【気になること・改善したほうがいい点】
読みたい本を福利厚生で注文できる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社内にコンビニみたいなのがあり、少し安くランチを変えたりします。またマッサージを安く受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社内のカフェテリアで朝から晩まで食事が無料で取れる事は非常にありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等はないので、一定...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ランチ無料
服装自由髪型自由
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート週一まで
派遣はフレックスは不可
派遣はネイルサロン、クリニッ...続きを読む(全130文字)

【良い点】
普通。リフレッシュ休暇という3年に1度まとまった有給が取れる制度もある。
また、リモートHQと提携しており、リモートワークの時に使いたい用品...続きを読む(全284文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オーサムエージェント独自の制度はなくなっていき、年々親会社の複雑な制度に合わせていく。住宅手当がなくなった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
近距離手当として5年目までは月3万円、6年目からはどこに住んでいても一律5万円の支給がされるため非常に大きいです。
他には10年以上勤めた場...続きを読む(全105文字)

【良い点】
エンジニアに優しい制度が多いです。例えば、一定のOSS活動の成果をあげると、海外カンファレンスの費用を出してもらえたりなど。また、エンジニア...続きを読む(全132文字)

【良い点】
リモート手当が毎月出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート手当以外がない。退職金制度がないため、自分で資産形成できる人でない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
副業について事前申請すれば基本OK。
ただし所属事業部の同業（SUUMOなら不動産業、飲食なら飲食業）は媒体競合にあたるためNG。続きを読む(全71文字)