大谷加工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
退社するか迷った際に今までの実績を総評価してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退社を決定した際の手続きが遅い続きを読む(全68文字)

【良い点】
やった分だけ自分に評価がついた
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を得るために相当な仕事量をこなさないと反映しない。営業ありきの評価...続きを読む(全89文字)

【良い点】
暇な時はだらだらと時間を潰すのみで楽続きを読む(全24文字)

【良い点】
日々違う内容の仕事内容、物量だこら飽きない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事物量の落差が多いため、時間を有効活用したほうがよい続きを読む(全76文字)

【良い点】
残業はほぼ無いのでライフワークバランスは抜群です。
今は川崎駅が最寄駅になったので通勤も更に楽になったと思います。
以前は海の僻地の大川駅だっ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本同族会社なので、出世したところでたかが知れている。当時は机をバンバン叩きながら怒鳴る怒る吠えるとパワハラのオン...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
贔屓で成り立ってる会社なので経営人に好かれさえすればどんな理由でも長く勤められると思う。外周り中にパチンコ行こうが...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人が入ると優しく声をかけて、必ず目をつけ、我れ先に自分の僕にしたい感がある。最近の子は自分の意思があるからか、関...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した当時、有給が3日しかないのには驚きました。ハロワではちゃんと7日になっていましたが。社員同士仲が良いのは間...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は無いに等しいです。
有給休暇も3日間しかなく、他は土曜の休みに強制的に使っている？
4日目からボーナスか...続きを読む(全187文字)

【良い点】
事務職ではなく営業職になった際は好みは分かれるが外に出れる機会が増えるため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は担当する...続きを読む(全153文字)

【良い点】
入社してからすぐに店長になることができ、経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの店舗も人手不足で、新卒社員の教...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまりなく、OJTで同行する社員が教えることが多い。先輩社員の負担が多く、後輩社員も物足りないことが多...続きを読む(全103文字)

【良い点】
希望するキャリアプランに合わせて成長機会を与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務が多い。外注せずに内製化している仕事が多...続きを読む(全132文字)

【良い点】
新入社員に対するサポートがしっかりしている。入社後の研修では同期の仲を深めるイベントを沢山開催してくれる。おかげで同期同士の仲は他社に比べて良...続きを読む(全214文字)

【良い点】
現場に行けばかなりのスキルは習得できるし自己研鑽は自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのやり方があまり上手ではない。若手育成...続きを読む(全81文字)

【良い点】
5年目までは、ほぼ毎年同期が集まっての研修があります。
資格手当があり、規定内の資格を取得した際には報奨金がもらえます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークよりも個人で
朝から晩まで働き
体壊すので人を増やした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のマナー研修などはあるが、業務中においての先輩社員・上司からの仕事を教わる体制が出来ていない。今はやっている...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やめる人が多いが、上司に気に入られればうまくやっていける
営業が向いてなくても空きがあれば事務などの道もある続きを読む(全60文字)