ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評価

業界:
その他金融 専門サービス
本社:
広島県
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.yamane-m.co.jp

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

カテゴリを変更する

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月21日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
10年前
一般事務

【良い点】上司の指示のもと、幅広い仕事を任せてもらえて経験は積めました。社員の仲は良く、穏やかに仕事ができます。建築が好きな人ならやりがいがあると思います...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年2月1日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
女性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス

評価は賞与前の年二回目標管理シートを用いて行われます。自己評価と直属の上司とその上の上司による評価となります。その際面談が行われますが、具体的な評価内容に...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年1月1日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
11年前
営業アシスタント
社員クラス

営業職・監督職でも全員基本給制の会社です。
基本給にプラスして成績により歩合が上乗せされます。
営業トップレベルになれば仕事が充実してやりがいが有り、給与...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年1月1日

仕事のやりがい

回答者:
30代後半
男性
7年前
営業アシスタント

家づくりを一生の仕事にしたい人には向いていると思う。
山根木材はお客様一人一人に合った家を考えて提案できる。
広島の住宅メーカーの中では珍しくプレカット工...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年1月1日

ワークライフバランス

回答者:
30代後半
男性
7年前
営業アシスタント

よくある仕事帰りの飲み会や、休日のゴルフ・野球のような仕事外での付き合いは基本自由です。他社でよく有るような、付き合いが出世に影響する事はあまりないような...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年1月1日

社員、管理職の魅力

回答者:
30代後半
男性
3年前
営業アシスタント

お客様のために真剣に仕事をしている方ばかりです。
熱心に仕事をするあまり、残業や休日出勤をする方が少なからずいますが、
多くの方はプライベートも両立できて...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年4月17日

入社後のギャップ

回答者:
30代前半
男性
11年前
個人営業

お客様のさまざまなご要望をお聞きしながら最適な住まいをご提案します。そのため住宅に関する専門知識だけではなく税金や融資など幅広い知識が求められる奥深い仕事...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年4月17日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
3年前
個人営業

浮き沈みはありますが、基本的にストレスが多い仕事の上、長時間労働で休みがほとんどない仕事なので、このままずっと仕事を続けていけるのかが不安になります。
た...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2013年4月17日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
10年前
個人営業

住宅の営業はすばらしい仕事です。家が完成すればお客様から感謝されますからやりがいもあります。しかし残念ながら長くできる仕事ではありません。契約が取れずにい...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年10月13日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
男性
7年前

住宅会社のため、営業職には、宅建資格、工事・設計職には、建築士の資格を取るように勧められる。当時は、宅建3万、2級建築士3万、1級建築士5万の合格祝い金が...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年9月27日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
9年前
社員クラス

残業80~100時間は、あたり前で業務をしている。
みなし残業で、2万円しかでない。この会社は、40歳程度で、社員を振り分け、リストラをしているように思え...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年9月27日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
男性
7年前

出産・育児に関して、フォロー制度が整っていない。IC、設計に女性が多いが、妊娠すると退職するのが当たり前になっている。ただ、子育てを終えて、パートで戻って...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年6月27日

仕事のやりがい

回答者:
20代後半
男性
4年前
個人営業

大手メーカーに比べ、一人の作業が非常に多い。きつい反面、営業以外の能力を身に付けることができます。やりがいは、営業マンがほぼプランをしますので、実際に建っ...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年2月9日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
男性
9年前

管理者になるスキルは、経験が必要だと考えます。納期、お客様満足度、粗利など総合的に評価が高ければ、管理職になれると思いますが、年功序列があると思います。
...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年1月29日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
9年前

入社を決める際、地元での実績がどのくらいあるのか参考しました。地場の住宅メーカーであれば、山根木材は知名度があり、ブランド力があると感じた。入社後は、木を...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年12月4日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
女性
9年前
CADオペレータ(建築・製図)

地元就職希望だったため入社。採用試験時からイメージは特に変わらず地味な社風。総合職での採用と思っての入社だったが、入社後事務職での採用と判明した。入社の際...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月18日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
8年前
法人営業

当該企業に関わらず、木造住宅に関わる産業は、今後急成長すると思う。ハイクラス、高所得者の木造住宅に対するニーズは今後一層高くなり、それに応え得る会社の技術...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月18日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス

給与賞与については、遅滞なく支給されていた。
拘束時間は非常に長く、現場への到着が早朝、帰社が深夜という業務もざらであったが、それに十分みあう給与であった...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年11月18日

退職理由

回答者:
30代後半
男性
8年前
法人営業

異動を打診されたため。
私の能力不足、意識の欠如により、勤まらなかった。
目標数字も担当取引先件数、取引先の業務状況、市場状況を上司が綿密に検討した上での...

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2011年7月26日

福利厚生、社内制度

回答者:
男性
7年前

住宅補助はなく、独身寮が1Kあり、2年未満なら1万円、それ以後は2万になる。労働時間は、24時を越えることもある。残業時間は、120時間ぐらいだろう。食事...

22 件中 1 〜 20 件を表示