ヤマネホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社員皆さんいい人ばかりで、人間関係に悩むことはほぼないと思います。ミスをしても一緒になって解決策を考えてくれます。責められることはあまりあり...続きを読む(全178文字)

【良い点】
寮があります。かなり狭く、バストイレ一緒のワンルームです。本社から近く、新入社員はよく入居していました。家賃も水道代込みで10500円で、か...続きを読む(全177文字)

【良い点】
産休育休を取る社員が多かったです。産休育休後も復帰して頑張る社員もおおかったです。また、結婚後もそのまま働く女性社員が多かったですね。女性社...続きを読む(全155文字)

【良い点】
産休、育休を取る社員が多かったです。また、結婚しても続ける社員が大変多いです。なかなか寿退社は聞きませんでした。復帰後も時短勤務している社員...続きを読む(全200文字)

【良い点】
木材の使用は環境に優しい。広島は森林が多いので地産地消になっていて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の社員は責任が少ないが...続きを読む(全219文字)

【良い点】
会社は安定していますので給与は確実に支払われます。退職金もあり、有給は取ろうと思えば取れます。仮に業績が悪くても生活のために賞与はある程度出...続きを読む(全211文字)

【良い点】
上司の指示のもと、幅広い仕事を任せてもらえて経験は積めました。
社員の仲は良く、穏やかに仕事ができます。
建築が好きな人ならやりがいがあると...続きを読む(全190文字)

評価は賞与前の年二回目標管理シートを用いて行われます。自己評価と直属の上司とその上の上司による評価となります。その際面談が行われますが、具体的な評価内容...続きを読む(全173文字)

営業職・監督職でも全員基本給制の会社です。
基本給にプラスして成績により歩合が上乗せされます。
営業トップレベルになれば仕事が充実してやりがいが有り...続きを読む(全174文字)

家づくりを一生の仕事にしたい人には向いていると思う。
山根木材はお客様一人一人に合った家を考えて提案できる。
広島の住宅メーカーの中では珍しくプレカ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
教育組織があるので、教育はとても力を入れていてとてもありがたい。人がとにかくいいのでわからないことも何でも聞ける環境。
【気になること・改善...続きを読む(全95文字)

【良い点】
IT系の資格を取れば手当はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後を除き特に積極的に研修が行なわれたりはしなかった。社員...続きを読む(全108文字)

【良い点】
資格取得支援制度が非常に充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
「教育体制や資格支援は手厚い一方で、取得した資格やスキルが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
直近資格取得支援の制度が強化され、講座等の一部費用負担があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ制度としては始まったばか...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本誰でもできる仕事で人手が足りないところか人手がいくらあってもいいところに割り当てられるのでスキルアップは見込...続きを読む(全115文字)

【良い点】
研修制度は充実していると思います。未経験でも一から技術を学んで行けると思います。また、資格取得の際のサポートや報酬金も充実しており、自己研鑽...続きを読む(全153文字)

【良い点】
完全な実力主義のカルチャーです。年齢や入社年次に関わらず若手でも裁量を与えてもらえます。論理的思考力や課題解決能力やプレゼンテーションスキル...続きを読む(全160文字)

【良い点】
携帯の知識は付きますが、基本的に言われた事をやるだけなのでそんなにスキルアップに繋がる所はないかなと思います。
ただ人対人の仕事なのでコミュ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
スキルアップの研修制度はありません。各ブランドにて研修はあると思いますが、基本派遣なのですぐ即戦力にならなけばいけないのでそういった意味では...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動制度などは多くあるが、営業職を辞めたい人が多すぎて、バックオフィス部門は求人がでるとすぐ埋まります。
実...続きを読む(全121文字)