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ヤマネホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマネホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマネホールディングス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にヤマネホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマネホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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退職理由
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ヤマネホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヤマネホールディングスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休を取る社員が多かったです。産休育休後も復帰して頑張る社員もおおかったです。また、結婚後もそのまま働く女性社員が多かったですね。女性社...続きを読む(全155文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年9月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産・育児に関して、フォロー制度が整っていない。IC、設計に女性が多いが、妊娠すると退職するのが当たり前になっている。ただ、子育てを終えて、パートで戻っ...続きを読む(全160文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ヤマネホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年4月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員皆さんいい人ばかりで、人間関係に悩むことはほぼないと思います。ミスをしても一緒になって解決策を考えてくれます。責められることはあまりあり...続きを読む(全178文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮があります。かなり狭く、バストイレ一緒のワンルームです。本社から近く、新入社員はよく入居していました。家賃も水道代込みで10500円で、か...続きを読む(全177文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休を取る社員が多かったです。また、結婚しても続ける社員が大変多いです。なかなか寿退社は聞きませんでした。復帰後も時短勤務している社員...続きを読む(全200文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
木材の使用は環境に優しい。広島は森林が多いので地産地消になっていて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年配の社員は責任が少ないが...続きを読む(全219文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年6月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は安定していますので給与は確実に支払われます。退職金もあり、有給は取ろうと思えば取れます。仮に業績が悪くても生活のために賞与はある程度出...続きを読む(全211文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年9月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司の指示のもと、幅広い仕事を任せてもらえて経験は積めました。
社員の仲は良く、穏やかに仕事ができます。
建築が好きな人ならやりがいがあると...続きを読む(全190文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価は賞与前の年二回目標管理シートを用いて行われます。自己評価と直属の上司とその上の上司による評価となります。その際面談が行われますが、具体的な評価内容...続きを読む(全173文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業職・監督職でも全員基本給制の会社です。
基本給にプラスして成績により歩合が上乗せされます。
営業トップレベルになれば仕事が充実してやりがいが有り...続きを読む(全174文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

家づくりを一生の仕事にしたい人には向いていると思う。
山根木材はお客様一人一人に合った家を考えて提案できる。
広島の住宅メーカーの中では珍しくプレカ...続きを読む(全160文字)

ヤマネホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 17年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

よくある仕事帰りの飲み会や、休日のゴルフ・野球のような仕事外での付き合いは基本自由です。他社でよく有るような、付き合いが出世に影響する事はあまりないよう...続きを読む(全156文字)

サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料良ければずっと続けたい仕事でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題なし。
男性の上司が多いので、生理痛等で休む時や体調面の...続きを読む(全101文字)

株式会社リニアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトさんたちは女性の方が多く、面倒見もいい方々もいたので働きやすいほうだと思います、テレアポの仕事が多いので肌に合わずやめてしまう方も...続きを読む(全86文字)

株式会社KSP・EASTの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 警備・守衛 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多く働いています
産休育休もとれる
休憩室も男女分かれている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だからといっての働きづらさは...続きを読む(全80文字)

株式会社プリセプトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇を取っている人もいるので、取得はしやすい、また、育児休暇を取得した後、復帰して継続的に活躍している人もいるので、制度が形だけでなく実...続きを読む(全94文字)

TDCX Japan株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与からは引かれるが早退、中抜けなど比較的融通が利くので、お子さんなどいる方、突発的なお休みが必要な場合には比較的動きやすい続きを読む(全68文字)

株式会社ヒューマニックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 受付 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性スタッフも多く在籍しており、職場全体が和やかで相談しやすい雰囲気でした。シフトの融通が利きやすく、体調やプライベートの事情にも理解があり...続きを読む(全147文字)

エン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休を取ることにまだ引け目を感じる時代。
入社してまもなく妊娠した社員は朝礼でつるし上げられていたのが衝撃的だった。今は変わっていると思う。続きを読む(全78文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ママさんや既婚者が多く働いており、時短勤務があったり、休みも取りやすいためワークライフバランスは取りやすい。派遣であっても産休・育休を取得で...続きを読む(全209文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社では、性別によってキャリアの機会が制限されることは一切ない。評価は完全に成果基準であり、実力とミッション達成度がそのまま昇格に反映さ...続きを読む(全220文字)

株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休、産休が取りやすく、その後の復帰に関してもしやすいのではないだろうか。また女性も多い職場なので理解をしてくれる方、サポートしてくれる方が...続きを読む(全85文字)

ヤマネホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマネホールディングス株式会社
フリガナ ヤマネホールディングス
設立日 1951年4月
資本金 1億円
従業員数 200人
決算月 1月
代表者 山根誠一郎
本社所在地 〒734-0013 広島県広島市南区出島1丁目21番15号
電話番号 082-254-7947
URL https://www.yamane-m.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569522

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