創輝の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
直属の上司は相談に乗ってくれるタイプの人が多くいると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方の管理職の方々が現場を見れているとは...続きを読む(全111文字)

【良い点】
とにかく労働時間は長いが、分かって入っている人も多く、やりがいを感じながら仕事ができる
というかやりがいが見つけられなければこの仕事はできな...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートは自分で作るしかない
業務時間が決まってはおらず
休み・深夜関係なく連絡は来るので自分で空き時間を作...続きを読む(全94文字)

【良い点】
他の制作会社に比べればいい方だと思う
時給換算したら悲惨なものだが…
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もそれなりにあると思う
年...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は業務に支障をきたさなければちゃんと報告すれば大丈夫そう
補助などはないに等しい続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても労働時間が多いのと
人事の適正に疑問がある
現場での不満を回収できているようには思えない続きを読む(全69文字)

【良い点】
タテヨコ風通しのいい会社です。
制作会社なのでさほど管理職、って感じはありません。
なので、個々が自己管理する力は備わると思います。

OJ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
とにかく仕事が持続的にあります。プロデューサー陣が日テレに強く、レギュラーはもちろん特番がひっきりなしにきます。
すべてバラエティーなので、...続きを読む(全168文字)

【良い点】
いい意味でアットホーム。各種手当が厚い。ベテランが多い。。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は、何でもかんでも仕事を入れるように...続きを読む(全180文字)

【良い点】
制作会社の中では給料が良い。
社長は社員のことをよく考えてくれているが、制作会社という立場なので番組全体としての改善はされにくいと思う。
【...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性だから優遇も冷遇もない気がします。HR事業部は女性の活躍がよく見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルリスク事業部...続きを読む(全108文字)

【良い点】
男女関係なく結果を出せば昇給、昇格できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部で産休や育休を取っている人は見たことがありません...続きを読む(全80文字)

【良い点】
産休・育休は身近にいなかったので詳しくは分からないが、女性の管理職もおり女性の活躍には積極的な会社だという印象。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性でもバリバリ仕事をしている人が多い印象。仕事にやりがいを感じている人が多い。社内で、男女の格差は特に感じない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすい
男性も取りやすくなっている
【気になること・改善したほうがいい点】
独身に全て押し付ける体制
仕事がなくなるわけでは...続きを読む(全220文字)

【良い点】
主婦も多く、育休などもとりやすい環境。臨機応変にリモートにすることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になく、自分の事情をし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
成長ばかりを求められる会社かと思っていましたが、意外と【人にやさしい】職場でした。有給取得や福利厚生も整っていてライフスタイル（女性ならでは...続きを読む(全214文字)

【良い点】
男女によって業務形態が大きく変わることもなく女性も多いので働きやすさはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によっては違う雰囲...続きを読む(全89文字)

【良い点】
じょせいのかんりしょくもおおくてはなしもしやすいです
実力さえあればなれるのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
既婚子持ちの女性社員は０。大体は退職してから結婚・出産をしている。20代後半の女性はほぼいなくなった。続きを読む(全71文字)