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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
サンライズ・アカウンティング・インターナショナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サンライズ・アカウンティング・インターナショナルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サンライズ・アカウンティング・インターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
サンライズ・アカウンティング・インターナショナルの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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サンライズ・アカウンティング・インターナショナルの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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サンライズ・アカウンティング・インターナショナルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国の法改正など、仕事に関わる部分の変化には敏感で、社内研修による知識の周知も積極的に行われている。そのため最新の制度改正等はしっかりと学ぶこと...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルがあるに越したことはないが、社内で教育してくれるため、事前知識が必要というわけではない。しかしながら、積極的に学ぶ姿勢は必要だと思う。ス...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社内研修が頻繁に開催されている。
資格を取得すると報奨金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度にかなり問題がある。
そ...続きを読む(全318文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なにも強制はされず、自由にやらせてもらえる
個性的だが、優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップの仕組みがない
...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
参加は任意ですが様々な研修が毎月開催されていたので、上手く活用すれば未経験者にはありがたいと思う。他には、年回2回全社でのプレゼン大会が開催さ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
任意参加となっている研修が月に数回開催されている。
パソコン操作に関するもの、会計や税務に関するもの等。
未経験者は積極的に受けるべき。
年間...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎年、会社から5万円ほどの、スキルアップのための補助金がでる。
経理、財務、税金だけではなく、英語やエクセルなどのセミナー、使い道は自由な制度...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
クライアント毎に依頼されている業務内容は異なるので、キャリア開発については、担当のクライアントによって全く異なってくると思いました。その為、面...続きを読む(全219文字)
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企業の経理業務を代行するサービスを提供しているだけに、資格取得支援制度の運用や、社内の有資格者による研修等が頻繁に行われていた。具体的には、税理士、会計士...続きを読む(全211文字)
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会計資格取得や英語学習に必要な費用を年間5万円まで申請できる。
大学や大学院等の通学も担当業務や社内との調整が必要とはなるが、
会社が有益と考えれば十分...続きを読む(全192文字)
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資格手当が5万まで支給される。これは会計のみに限らず英会話にも使用できる。資格取得のためには学校に入学しなくてはならない場合が多いので、少しの足しにはなる...続きを読む(全157文字)
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サンライズ・アカウンティング・インターナショナルの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇、時短勤務、フレックス等平均的に利用しやすい。時間休も利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が配属先企業、上司に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
賞与は1回2か月分程度で年収に対する賞与の割合が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給のベースは低い続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性の割合も高い。産休育休を活用し復帰している人が多い印象。時短勤務を利用している人も多い。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職検討理由は、配属先の希望(職務内容、勤務地域、上長との相性など)が通らない場合、またその状況が長引くが事がある点。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みは比較的自由に取れ、特に理由を聞かれることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先や役職の有無、仕事の繁忙期によっては...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
毎年上司と面談し目標設定および達成度の確認をしている。フィードバックも比較的しっかりとされている印象がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
色々なバックグラウンドを持った社員が集まっているため、多様性のある職場である印象が強い。ただ、個性が強いからと言って独りよがりな方はほとんどお...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
妊娠中、子育て中の社員に関しては配属先など配慮されていると感じた。チームで働いているため急な休みにも比較的柔軟に対応できると感じる。続きを読む(全72文字)
サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
入社年次が浅い社員でも責任のある仕事を任せてもらえる。また社会人基礎力を身につけるには、コンサルティング業界は非常に勉強になると考える。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
専門職として入社したため、資格を取得するは推奨され、会社から補助金が支給された。同僚や先輩・後輩も金融業務に係る資格の取得に積極的にチャレンジ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の合間に研修の様なものを行うだけなので、後はよく言えばOJT。結局のところ基礎的な知識...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
様々なスキルアップできる研修を受けられるので非常に有難いのですが、必ず受けなければならない研修が多く、並行して仕事...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学ぶ姿勢さえあれば多くの機会を与えてもらえる。また資格手当もあり、上の人間は多くの資格を持っている。また、分からないところは丁寧に教えてくれる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
入社前に研修として働くことができたのは面白いし良い経験になった、入社後も定期的に研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間外...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
事業プロデューサーとしてであれば、
業務に関わるセミナーや書籍購入等は、金額の大小に関わらずほぼ全承認のため、業務遂行上で必要な知識の取得は...続きを読む(全308文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと機能する管理者がいなかったように思うので、だれに頼ったらいいのか、わからなくなって、同期に相談して答えを出...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなりハードな環境でしたが、どこに行っても恥ずかしくない営業力は身についたと思います。ポジティブで仕事のできる方非常に多く勉強になりましたし、...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制作の道に進むと、制作リーダー以外に昇進の道はない。制作リーダーになったからといってキャリアの幅が広がる、というこ...続きを読む(全161文字)
サンライズ・アカウンティング・インターナショナルの 会社情報
会社名 | 株式会社サンライズ・アカウンティング・インターナショナル |
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フリガナ | サンライズアカウンティングインターナショナル |
設立日 | 1996年6月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 102人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 久保田昭 |
本社所在地 | 〒107-0051 東京都港区元赤坂1丁目2番7号 |
電話番号 | 03-5411-2170 |
URL | https://www.sun-inter.jp/ |
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