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株式会社ファッション須賀

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファッション須賀の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファッション須賀の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファッション須賀で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファッション須賀の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ファッション須賀の 学生による会社の評価

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ファッション須賀の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アパレル(婦人、子供)、雑貨、飲食など、幅広い事業展開。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人がほとんど辞めてしまっていないため、...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル業界自体がそもそも下火になっているので、新しい事業を始めたりしない限りこのまま同じことをし続けても成長す...続きを読む(全92文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の企業の商品をイベント販売したり、少し変わったおもちゃや雑貨など目を引くものも仕入れているので、自社の服以外を目当て来てくださるお客さんも...続きを読む(全184文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年9月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 販売スタッフ 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元から人気のあるブランドばかりでしたが、
あるドラマで人気小役が衣装として着ていた事が紹介されると
一気に人気になりました。
デザインも全て、オリ...続きを読む(全154文字)

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4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ファッション須賀の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オリジナルの柄の生地を作れたり、わりと自由な発想で服作りや、小物アイテム作りができるので、色々な経験はできます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・他部署とのコミュニケーションは取りやすく、アパレル、雑貨、飲食と色々な情報を得ることができます
・部署によって異なりますが、人間関係が良好...続きを読む(全87文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームワークが良く、基本的にはプライベートな予定を大切にさせてくれます。
有休も取り易いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全102文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多いので働き易いと思います。
正社員でお子様がいる方は多数いらっしゃいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が頑張ってい...続きを読む(全104文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・ブランドの個性を大切にしつつ、トレンドを取り入れた服作りができます。
・オリジナルの柄の生地を毎シーズン作成できます。
・ジャンルは様々で...続きを読む(全104文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人で不足で年中忙しく、残業も多いため、自分の時間を持つことが難し...続きを読む(全82文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないですありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については上司との面談がありますが、評価自体は不明瞭です。昇給はほ...続きを読む(全85文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一部の社員を除き、話しやすい人が多く、上司にも言いたいことが言える環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
意地の悪い発言など、明...続きを読む(全136文字)

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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
格段に良い点は思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんどないので、もう少し福利厚生を手厚くしても良いのではな...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社ファッション須賀の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の比率が多く、しっかり仕事をこなす人ばかりなので、働きやすさはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たる点はござ...続きを読む(全81文字)

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メーカー・製造業(繊維)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社antiquaの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コスパとデザイン性で勝負してきた会社だったので、最近は中国系の安いサイトやそこから仕入れしているであろう他会社に...続きを読む(全84文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ルシアンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力のある社員は多かった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワコールグループから別会社に譲渡されたため今後の先行きが不透明な...続きを読む(全89文字)

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日本ゴア合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 非正社員 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存事業の国内シェアが高く、基盤は非常に安定しています。それに甘んじることなく、近年はサブスクリプション型の新規サービスや海外展開にも積極的...続きを読む(全394文字)

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東洋紡株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に斜陽産業となっており、事業の成長性は低いと感じる。
フィルム事業も中国が追い上げてきているため、競合優位性が保てるか不安だった。続きを読む(全74文字)

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株式会社あぶちの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 経理 社員クラス 正社員

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【良い点】
生地の染めから生産までを国内で行なっているのは大きな強みだと思います。店頭に立つ際も語れるポイントがありました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

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株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SNSや起用する人が有名。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでもアナログすぎる。
もう少し現代に合わせた変更も必要な気がする。...続きを読む(全107文字)

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株式会社カイタックファミリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 商品企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少なくとも入社以降は常に業績は良く非常に安定感があると感じます。
社全体でやる気がある人には新規事業などを起こすチャンスは与えられていると感...続きを読む(全80文字)

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株式会社オーダースーツSADAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーダースーツの民主化を掲げる戦略は極めて独創的。コストを抑えつつもクオリティを維持できる独自の供給網を確立している点は、これからも他社との...続きを読む(全205文字)

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株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が整っていて、産休育休などは手厚い。社宅も出る為、アパレル業界にしてはかなり良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全151文字)

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日本シグマックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性がある事業しかやらないという方針です。当たり前ですが、ボランティアではなく、採算性がもとめられます。ある意味では組織的にテーマも決めら...続きを読む(全80文字)

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ファッション須賀の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファッション須賀
フリガナ ファッションスガ
設立日 1974年4月
資本金 9000万円
従業員数 196人
決算月 7月
代表者 須賀次雄
本社所在地 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目7番3号
電話番号 03-3498-1071
URL https://www.hakka-group.co.jp/
NOKIZAL ID: 1586656

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(証券コード:7047)
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