吉野石膏の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
戸建て、マンション、ビルなど建物には必ず使用される石膏ボードを扱っていること。
石膏ボードメーカーは国内に2社しかなく、その中でも約80パー...続きを読む(全180文字)

【良い点】
全国の拠点に社宅や独身寮があり、格安で入居できる点は非常にありがたいと思う。また、持ち家購入後も住宅手当がでる点はめずらしいと思う。
社員表...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はあまり高く、年収にしめる賞与の割合が大きい。
評価は年功序列である。最近は評価制度を見直し、昇進ペースも...続きを読む(全92文字)

【良い点】
産休・育休から復職している社員も数多くいる。最近は技術系職種の女性社員採用も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
東京の事業所は多くの人にとってはホワイトで残業はあまりしていない。
40時間以上残業しているのは5%もいない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)

【良い点】
毎年月給5000円程度昇給する。
等級が上がった時の昇給もあり、新入社員から係長までの合計では40000円となる。
課長代理に上がるのは大体...続きを読む(全288文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員の一存で転勤が決まるため。家を買うと転勤させられて単身赴任となる。事実、海外赴任から戻ってきて家を買って1年...続きを読む(全86文字)

【良い点】
有休を取りにくい雰囲気はない。
基本的に残業はタイムカード通りにつけられる。部署によっては45時間以上残業をしており、超過分はサービス残業し...続きを読む(全219文字)

【良い点】
良い点は特に無い。研修は人材コンサルに丸投げなのでやってる感を出しているだけだと思う。また、「工場で行っている施策を会議で発表することで社員...続きを読む(全251文字)

【良い点】
石膏ボードの価格と機能を上回る壁材は今後も生まれないと思われる。
重量もあり、地産地消でないとコストが見合わなくなるため、新規参入が無いと思...続きを読む(全216文字)

【良い点】
独身寮はかなり安い。光熱費定額のところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外赴任もあるが、手当はかなり安い。相場の最低水準程度。続きを読む(全78文字)

【良い点】
安定感は抜群。部署によるが平和に長く勤められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンすぎる。全国転勤がネック。エリア職あっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
安定していることは間違いない。仕事は途切れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であれば、土曜日配送関連の電話が頻繁にある。慣...続きを読む(全94文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間の好き嫌いでの班替えが多く若い人達がそれに振り回される。それに対して意見を言っても...続きを読む(全196文字)

【良い点】
シェアが高い分1人当たりの担当客先は建材業界では1番多く、1日30件以上のトラブル処理や問合せ対応をこなしながら、お客に訪問する為、8時～1...続きを読む(全221文字)

【良い点】
額面も悪くなく30歳で550万程度。住宅補助も有、家賃はほぼかかりません。
結婚したら住宅補助額も上がり、手当も増える為、定年まで働くにはい...続きを読む(全207文字)

【良い点】
退職理由は結婚に伴い転勤が不可になったことです。相手は自分より給料も高く共働きを望んでいるため、転勤のない会社へ移ろうと思っています。
また...続きを読む(全209文字)

【良い点】
既に石膏ボードの国内シェアは80％で、業績が市場に左右されやすい企業ではあるが、現在、海外進出を積極的に行っており、また国内でも外壁側の耐力...続きを読む(全242文字)

【良い点】
石膏ボードというなくてはならないものを製造販売しており、必要なものを売っているという自信はモテる。
会社名を出すだけで業界の人は話を聞いてく...続きを読む(全182文字)

【良い点】
管理職になればぐんと給料が上がる。建材業界ではかなり良い方みたい。月給はそこそこだが、ボーナスは多い。福利厚生とあわせれば不満は少ない。が年...続きを読む(全208文字)

【良い点】
福利厚生の中でも、住宅関係はかなり良い。全国転勤有りの営業であれば借り上げ社宅制度があり、格安で住める。住宅手当も十分。
使ったことはないが...続きを読む(全180文字)

【良い点】
一族経営であり、ライバル会社が一社しかありません。リストラ等もなく、公務員のような会社です。給料は標準的な水準かと思います。当時、残業はあま...続きを読む(全202文字)

仕事をたくさん任す割に、営業は、ミスをするとすごく営業事務を叱り、遅くまで残業しても無視して帰って行ったり、残業代の請求につき上司からは呼び出されて早く...続きを読む(全213文字)

国内で約80%のシェアを持っているため、工事ルートの担当であれば大型現場に携わる事が出来る可能性もあり工法提案が採用された時など喜びを感じる事がありまし...続きを読む(全158文字)

残業代はきちんと出てました。
営業ポジションであると、地区ごとの担当を1人がこなす感じだったので、引き継ぎが難しく、なかなか有給を取りにくい環境でした...続きを読む(全164文字)