吉野石膏の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営であるため、良くも悪くもトップダウンがかなり激しい会社である。若手から改善要求などはなかなかできないことが...続きを読む(全307文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業界なためかなり狭い範囲での知見が身につくことが多く、自分から見聞を広めることが大切だと感じた。OJTはあ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
新人研修に座禅がありました。名刺交換からお茶だしの研修があった記憶があります。工場を見せてもらい、炎の耐火性など商品について学ばせて貰いました...続きを読む(全477文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員の一存で転勤が決まるため。家を買うと転勤させられて単身赴任となる。事実、海外赴任から戻ってきて家を買って1年で...続きを読む(全86文字)

【良い点】
東京の事業所は多くの人にとってはホワイトで残業はあまりしていない。
40時間以上残業しているのは5%もいない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
毎年月給5000円程度昇給する。
等級が上がった時の昇給もあり、新入社員から係長までの合計では40000円となる。
課長代理に上がるのは大体4...続きを読む(全288文字)

【良い点】
石膏ボードの価格と機能を上回る壁材は今後も生まれないと思われる。
重量もあり、地産地消でないとコストが見合わなくなるため、新規参入が無いと思わ...続きを読む(全216文字)

【良い点】
独身寮はかなり安い。光熱費定額のところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外赴任もあるが、手当はかなり安い。相場の最低水準程度。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有休を取りにくい雰囲気はない。
基本的に残業はタイムカード通りにつけられる。部署によっては45時間以上残業をしており、超過分はサービス残業して...続きを読む(全219文字)

【良い点】
良い点は特に無い。研修は人材コンサルに丸投げなのでやってる感を出しているだけだと思う。また、「工場で行っている施策を会議で発表することで社員の...続きを読む(全251文字)

【良い点】
産休育休など休暇は取りやすく、雰囲気も良い。三交代の女性社員は少ないが、会社全体に後押しされていて出世もしやすい雰囲気がある。少ない人数なので...続きを読む(全216文字)

【良い点】
子供の保育園や学校行事、急な体調不良の際の休みには、理解があり臨機応変に対応してもらえるところがありがたかった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
女性は配属先の環境もきちんと考慮される。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性が興味をもたない業界のため、改善も何も無いという...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給も取りやすいがなにより女性職員は全員育児休暇をとっている。実際短時間勤務等もあるため非常に整っていると思う。続きを読む(全62文字)

【良い点】
育児休暇制度が整っていることや女性限定の研修があることなど、女性の働く環境には気を使っている印象を受ける。続きを読む(全59文字)

【良い点】
基本的に女性が少ない業界であるため女性は優遇される。
子どもが小3になるまで時短勤務ができたり、産休・育休制度も充実している。続きを読む(全69文字)

【良い点】
上を目指したい女性は、どんどん自ら発言して役職をあげることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性と同じように働けるように、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性の活躍も近年はかなり見られると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男が大半をしめる業界なので、抜本的に何か女性が関われ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性は優遇されていると思う。会社としても女性の管理職を増やしたいと思うが、まだまだかかるかなと。るかなと。続きを読む(全59文字)

【良い点】
産休育休は普通に取れるようになっており、周りのサポートもしっかりある。基本的に働いている人はいい人が多い。続きを読む(全59文字)