在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月8日- 回答者:
-
- 50代前半
- 男性
- 7年前
- 生産技術・生産管理(素材・化成品)
- 部長クラス
- 正社員
【良い点】
古くからの知り合いに対しては、お友達感覚で仲良く仕事をしている。
仲間意識が強く、親分の言うことを子分がそのまま聞きいれるような雰囲気であった...続きを読む(全457文字)
日東紡績株式会社 報酬UP
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月8日【良い点】
古くからの知り合いに対しては、お友達感覚で仲良く仕事をしている。
仲間意識が強く、親分の言うことを子分がそのまま聞きいれるような雰囲気であった...続きを読む(全457文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月8日【良い点】
人事部がなんらかの教育をしていると思いますが、具体的には見受けられませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
配置された部署次第で...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月25日【良い点】
配属によって定時で在宅勤務や早出遅出など選択できていいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種や配置によってかなり環境が違う...続きを読む(全484文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年4月25日【良い点】
よくも悪くも成熟した会社なので、存続はしていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去に部門によっては手放す形でリストラされ...続きを読む(全105文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年4月4日派閥があり、旧日東紡派と銀行からの外様派の争いがみっともない。
過去からの古いやり方しか知らない旧日東紡派が新しく入ってきた勢力を敵とみなして攻撃をしてく...続きを読む(全471文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年11月23日【良い点】
部署によって全く異なる。
三交代制の製造部署では残業がほぼ無く、大多数の従業員は定時で退勤していた。
係長以上、一部の社員は毎日長時間残業して...続きを読む(全140文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年11月23日【良い点】
平均年収は680万円程度。
7割負担の家賃補助制度(上限金額あり)もある。
その他、距離に応じた交通費も支給される。
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年11月23日【良い点】
デスクワーク系部署のメンバークラスの方々は気さくで優しい方が多く、中途入社の自分にも周りの皆さんが優しくしてくださり、人間関係は良好であった。...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年9月5日【良い点】
一部上場企業だけあり、地方では労働に対する対価としての収入は高めでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に年齢が上がっていたた...続きを読む(全221文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2022年9月5日【良い点】
他社にない点に着目するなどの事業展開はしています。堅実な経営です。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業展開の取り組みにやや遅い面があ...続きを読む(全227文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年06月06日
【イベントや選考を通して感じた】近年、需要が拡大してきているガラスファイバー事業に携われる。また、紡績事業にとらわれない新規事業に向けた研究開発に携われる...続きを読む(全85文字)
投稿日: 2023年06月06日
【イベントや選考を通して感じた】年収はあまり高くないが、生活する上には困らない程度だと聞きました。続きを読む(全49文字)
投稿日: 2023年06月06日
【イベントや選考を通して感じた】社員数もそこまで多くはないため、自分の思い通りに研究から製造まで携われると思う。社員によると、希望に応じて職種移動は可能だ...続きを読む(全82文字)
投稿日: 2023年06月06日
【イベントや選考を通して感じた】繊維事業には、競合他社がたくさんあるため、新規事業であるガラスファイバーの磨き具合で将来性が決まると思う。続きを読む(全69文字)
投稿日: 2023年06月06日
【イベントや選考を通して感じた】人柄がいいの一言です。学生の質問に対して丁寧に対応してくださり、入社後もこのような人柄の社員の中で働けるのではないかと感じた。続きを読む(全79文字)
投稿日: 2023年06月08日
【イベントや選考を通して感じた】グラスファイバー事業は不明だが、ライフサイエンス事業では、体外診断用医薬品や消臭剤、紙おむつなどの生産を行っているため、日...続きを読む(全116文字)
投稿日: 2023年06月08日
【社員から聞いた】残業が月平均4.4時間と非常に少ない。フレックス制度も導入しており、働きやすい環境にあることをアピールしていた。続きを読む(全65文字)
投稿日: 2023年06月08日
【イベントや選考を通して感じた】グラスファイバーを世界で初めて工業化に成功し、トップクラスの技術力が強みであると感じた。また、研究から販売までを一貫体制で...続きを読む(全101文字)
投稿日: 2023年06月08日
【イベントや選考を通して感じた】OBOG訪問では、全学生は女性だったため、特に男女に向き不向きがあるような企業という印象は受けなかった。続きを読む(全68文字)
投稿日: 2023年06月08日
【社員から聞いた】入社理由:繊維系の会社の中でもグラスファイバーに注力しており、特殊な立ち位置に惹かれた。入社後のギャップ:若手のうちからチャレンジングな...続きを読む(全94文字)
自己紹介から始まった。次に志望動機、長所とその活かし方を聞かれた。また、研究について深堀りされた。それに沿って入社したらやりたいことや、細かい職種の希望を聞かれた。
優しかった ガクチカや自己PR・短所についてなど聞かれた
志望動機や、入社してそのように活躍したいかを深掘りされた
人によると思うが、とても優しかった。終始笑顔で聞いてくださり和やかに話すことができた。逆質問の時間が長いので、5個くらい用意してもいい
志望動機を特に詳しく聞かれた印象
非常に和やかだった
人柄重視
最終面接でした?
和やかでした
やさしいよ
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
会社名 | 日東紡績株式会社 |
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フリガナ | ニットウボウセキ |
設立日 | 1918年4月 |
資本金 | 196億円 |
従業員数 | 2,729人 |
売上高 | 875億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辻 裕一 |
本社所在地 | 〒960-8161 福島県福島市郷野目字東1番地 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 668万円 |
電話番号 | 03-4582-5040 |
URL | https://www.nittobo.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
1510億 | 1728億2400万 | 1846億5200万 | 1872億8900万 | 1855億8500万 |
純資産
(円)
|
907億4000万 | 987億400万 | 1043億8900万 | 1106億3800万 | 1089億4800万 |
売上高
(円)
|
822億9200万 | 857億2200万 | 787億2700万 | 840億5100万 | 875億2900万 |
営業利益
(円)
|
81億9800万 | 81億6000万 | 59億6400万 | 72億6800万 | 48億8000万 |
経常利益
(円)
|
89億3400万 | 82億200万 | 62億7400万 | 80億6500万 | 60億6700万 |
当期純利益
(円)
|
79億8400万 | 57億7100万 | 81億 | 65億1900万 | 27億7200万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
- 2.64 | 4.17 | - 8.16 | 6.76 | 4.14 |
営業利益率
(%)
|
9.96 | 9.52 | 7.58 | 8.65 | 5.58 |
経常利益率
(%)
|
10.86 | 9.57 | 7.97 | 9.6 | 6.93 |
※参照元:NOKIZAL