アレイマジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
業界的には男尊女卑の業界にもかかわらず、大変に女性にもチャンスが与えられる会社です。　女性の管理職も多くいましたし、お飾りでなく活躍もされて...続きを読む(全203文字)

【良い点】
しっかりとした目標管理がなされており、評価の見える化がされています。
なので賞与の金額等を見て納得しやすいのはやりがいにもつながります。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
常に時代の先を読んだ投資が成されており、業界では最も進んだ企業です。
一般社員では考え方についていけない面もあろうかとは思いますが、ついてい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
当時は有給取り放題でした。マネージャークラスが夏は１か月休み取るので、下は言うまでもない状態。
現在はさすがに難しいとは思いますが。
欧州系...続きを読む(全213文字)

【良い点】
北欧企業のためか、女性は働きやすい環境だと思います。育児休暇なども問題なく、ベテランの方が非常に多かったです。反面営業や技術などは男性ばかり...続きを読む(全177文字)

【良い点】
最後の最後まで悩みましたが、自分の場合はネガティブな理由ではなく自分の成長スピードを上げるために新しいチャレンジをする事にしました。
【気に...続きを読む(全203文字)

【良い点】
素材を作れる上にその素材ベースに付加価値をつけた製品をマーケットに販売出来るというのはかなり強みがある。
無くなるマーケットもあれば新たに出...続きを読む(全263文字)

【良い点】
家賃補助はかなりでる。10年Max 利用する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
それだけ。福利厚生倶楽部とか加入しているがあ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
営業だけは数字評価されるので、平等感はある。ただ現場とマネジメントの求めるところの乖離は是正した方が良い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全329文字)

【良い点】
女性では無いので確かなことは言えませんが、働いている人は多いかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外は別ですが、それでもまだ男性...続きを読む(全211文字)

【良い点】
年次研修があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次研修はあるが、業務に直結する知識はつかない。
OJTもあるのだが、支店管轄...続きを読む(全162文字)

【良い点】
いろいろな教材を作っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事に関係のない勉強を強いてくる。時間の無駄が多い。やらなければ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商材について覚えることが多いため、入社前からテキストなどを使い勉強するべきだと感じた。人が少なく教育体制も整って...続きを読む(全84文字)

【良い点】
研修がながいのでしっかりしている。
若手のみではなく色んな人を対象なした研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に長すぎて新人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
研修は特になく、先輩の方から教えてもらう形でした。
資格取得支援も派遣だったので、特になかったと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
営業としの基礎は身につき、キツイ場面もあるのである程度は鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずはやって失敗して覚え...続きを読む(全102文字)

【良い点】
若手の研修が年に一回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期に会えるので嬉しいですが内容は全く役に立ちません。動画を見る研修...続きを読む(全121文字)

【良い点】
管理職研修など充実していたと記憶しています。資格取得についても、金一封が出るものも多く、私も当時は英語の資格を取り、ボーナスをもらったことを...続きを読む(全83文字)

【良い点】
最初に任される業務については、上司が丁寧に教えてくれた点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務に変化が無いので、...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制を考えた方がいいです。ただでさえ人手不足な業界の上に、上が自分の事しか考えられない為、教育がなっておらず...続きを読む(全84文字)