兼松ケイユーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
事務職（女性）は17:30くらいには退社しているので、自分の時間に充てることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が1...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社員クラス同士は仲が良い。
公共の交通機関であれば満額の交通費がでる。
実家暮らしでもなぜか住宅手当がでる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)

退職理由
職場の環境としては、年間休日数が他の一般企業と比べて少ないことをのぞけば、福利厚生などもしっかりしていて働きやすい環境だったと思います。
...続きを読む(全178文字)

就業時間はほぼ定時でしたので女性にとっては働きやすい環境であったと思います。
また、家庭がある方はある程度時間の面で優遇されてはいました。
ただ、女...続きを読む(全160文字)

【良い点】
目標達成で報酬金かある仕組みはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が安い。報酬金があるが、なかなか達成できない目標値であるため...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収は、働いた分だけいただける。ただ、会社の業績も常に安定しているわけではないため、賞与は左右されやすい。また、年次アップしても収益は変わらない続きを読む(全78文字)

【良い点】
昔はどういった人事制度なのか見えないところもあっまが、それに比べたら徐々に風通しのよさはましていった。評価の際にきちんと自分の成果を伝えられ...続きを読む(全375文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ありと募集には書かれているが、各配属ごとに調整手当てがあり、毎年上がったとしても基本給が上がって調整手当てが...続きを読む(全125文字)

【良い点】
自分のやりたいことをしっかりやれるところ。市経営ではないのでかなり自由に物事が勧められこうしてみたいが叶う。硬い雰囲気もなく、数字を伸ばせれ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
年に一回、昇給。インセンティブもあり、売上を作った分、バックもあり、やりがいや、達成感を得る事はできた。続きを読む(全58文字)

【良い点】
賞与や年度末の時期になると個々の数字や成果にて成績を判断されますが。
それまでの行動もみてくれているので頑張りがいはあるかと思います続きを読む(全72文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていて、中小企業の中でも上位の手当額だと思う。
手当のみで良くて60,000円以上付く。続きを読む(全60文字)

【良い点】
目標達成さえ出来れば若手でもかなりの昇給が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業によっては目標達成が難しい場合もある...続きを読む(全96文字)

【良い点】
賞与は年2回ある。金額は職種や人によると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は基準ははっきりしていない。年功序列で毎年少...続きを読む(全86文字)