回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に低い。昇給もほとんどせず副業も不可、キャリアアップも望めないので将来的な不安がかなり強かった。続きを読む(全71文字)
株式会社リネックス
株式会社リネックスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リネックスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リネックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に低い。昇給もほとんどせず副業も不可、キャリアアップも望めないので将来的な不安がかなり強かった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司と面談を行う機会が度々あるのは良いところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は結局は上長の判断によるため、仕事を...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
評価制度に関しては目標管理制度を導入しており年一回上長と面談をして目標を設定する。数ヶ月毎にその進捗を記録し評価する。比較的透明性はあるため...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良くも悪くも、成績が給与に影響しにくい。売っても売らなくても、給料はほとんど変わりません。ただ個人の裁量で仕事が出来るのでそこは、働きやすい...続きを読む(全226文字)
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残業は基本的にしないようにとの考えが強く、残業をする場合も事前申請をしないと認められない。しかし、事前申請しても、認めてもらえないことも多かったため、月...続きを読む(全194文字)
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上司からの評価が昇進・昇給に反映される。
賞与は業績連動で、各自の半期ごとの目標管理の達成度が加味される。
部門にもよるが、自分のいた部門は体育会系気...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
営業職はそれなりに残業があったようだが、女性社員はほとんどの部署で残業がほぼ無い。有給も取りやすくプライベートと両立しやすいので子育てとの両...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性社員も営業職のように評価する制度が導入されたり、産休育休取得ができるようになるなど時代に合わせて変化しようとする姿勢がある。
【気になる...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年に何度か研修があり、自社で取り扱う製品への理解を深められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は専門外になりやすいため別で...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっても異なると思うが気質は人を選ぶと感じた。女性社員は職種柄成果がわかりにくいこともあり、人事評価が不...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的に残業を良しとしない考えの会社だったので、残業はほとんどありませんでした。そのため、通常は定時に帰ることが出来ていました。ですので、ワ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生の制度は整っている方だと思う。ベネフィットステーションが利用できるので、映画が安く見られる。
確定拠出年金の制度があるところも良いと...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を勤めている女性はいない。というか営業職の女性もかなり少ない。女性はほぼ事務職のため...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が雀の涙ほど。キャリアアップがなかなか見込めないため、早いうちに転職した方がいいと考えた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。年に1度、平日5日まで連続で休める制度がある。
部署や営業所によると思うが、自分が勤めている間に休日に電話がかかって...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
産休育休が一年間ほど取れる。女性の管理職はいないが今後増やしていこうという取り組みは感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収はまぁまぁ良い。ボーナスもきちんと出る。住宅手当も多くはないがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はどうなってい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
夏と冬の賞与に加えて、少額ですが決算賞与も出るようになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、勤続手当や職級手当で...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
人間関係は良好であり、社内での居心地は良いほうだと感じました、また入社から3年目までは研修期間であり、人事部からメンターと言う若手社員を付け...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特に大きなミス等がなければ一年ごとに昇給するケースがほとんどだと思います。
配属先にもよりますが、内部の人間関係は比較的良好です。
【気にな...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
グレード制を導入しており、直近では課長職クラス(40歳程度)でも年収1000万円に到達できるほど、給与ベースは上昇している。
【気になること...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
待遇は業界で一般的な水準だと思われます。職場の雰囲気も落ち着いており、働きやすいと思っていましたが、部門やチームにより、大きく雰囲気が異なり...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
年収や評価制度については概ね満足しており、その当時の環境の中では大きな不満は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
やはり外資系企業らしく新卒であってもかなりの香水中で支給されます。関西圏のサラリーマンとしては、おそらく最高峰でしょう。自社株購入も補助金が...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
しっかり売ればインセンティブとして評価はもらえる。基本給も悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ売らないし人事評価が悪ければ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力で評価されない職場です。仕事ができる人は逆に目障りに思われ、評価を下げられます。イエスマンを求める会社のようです。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社リネックス |
|---|---|
| フリガナ | リネックス |
| 設立日 | 1965年12月 |
| 資本金 | 3億120万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 代表者 | 市川美彦 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田2丁目27番3号 |
| 電話番号 | 03-5719-3721 |
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