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【良い点】
目標達成さえ出来れば若手でもかなりの昇給が期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当企業によっては目標達成が難しい場合もある...続きを読む(全96文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全152件）
Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜3000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にＰ＆Ｇジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
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??? 万円
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??? 万円
Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の 社員・元社員による会社の評価
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【良い点】
結果が出れば分かりやすく良い査定で評価され給料も10%以上増える。期待値に合うだけでは普通の評価というところが、成長を期待され成長しなければ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
業界内でも高水準の給与体系だと思われる。年俸制なので収入の見通しが立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与タリフのようなも...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
数年前より固定残業代＋超過分は都度申請やボーナスが出るようになり、年収はかなり上がった。
ボーナスは個人の評価ではなく、P&Gジャパンとして...続きを読む(全155文字)
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年収水準は外資系消費財メーカーとして高めで、20代からでも日系大手よりやや上回る水準。成果主義が徹底されており、半期ごとのパフォーマンスレビューで昇給・昇...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
ボーナスは昇格試験に受かればボーナスが年間5ヶ月分支給される。会社の母体が大きいので、コロナ禍でも減給等無く安定して支給される。
【気になる...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
実績が評価に繋がり、それが昇給に反映されている実感があるので満足度・納得感共に高い。実力主義なので、結果さえ残せば年齢関係なく出世できる。役...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はおそらく昇給はないと思います。経験を積んで、スコープが増えたとしてもです。色々とできることが増えても時...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
真摯に取りくめば年々上がっていく。他社に比べて遜色ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はパフォーマンスよりも上司との相性次第...続きを読む(全141文字)
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P&Gジャパンの平均年収は、職種や経験年数によりますが、一般的に業界平均を上回る水準とされている。新卒初任給は約23万円で、30代で年収500万～800万...続きを読む(全107文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
IT部署で働くとお客様は社内の仲間たちになるので、彼らに対して生産などに関する良いインパクトを与えることが目に見えるようになる。
【気になる...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
転職を含めたライフプランを一緒に考えたりすることがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年HRで同じポジションを担っている人が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
フレックスなので診察の都合や急な用事に合わせて働くことができる。会社全体がフレキシブルな勤務体制に理解があるので自分の裁量で働く時間を決めら...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
強みは、ブランドポートフォリオと革新的な商品開発技術にある。日本市場で長年にわたって頼されてきたアリエールやJOY、パンパースなどのブランド...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
若手から裁量を持って働くことが出来ること。
また、同年代と比べても給与の水準はかなり高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
福利厚生は十分すぎるくらいに充実していると思う。有給休暇も当日でも理由なく取得ができるためスケジュールの調整はしやすい方だと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
1年目から業務を主体的に回すことを期待され、誰かの補佐ではなく自分がリーダーとして任される。オーナーシップと馬力が鍛えられると思う。トレーニ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
在宅勤務、フレックスは自由に使用できるので子供の予定や体調不良でも業務可能なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は厳しく一...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
残業がない点が働きやすい。また、広いオフィスにフリーアドレスのデスクも広々としており、黙々と作業するのに適した環境。会議を控えた従業員には個...続きを読む(全520文字)
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【良い点】
フレックスやリモートワークは文化として当たり前にあるので、働くママパパも多く在籍している。outlookのカレンダーに「歯医者」や「子供の塾...続きを読む(全186文字)
商社・卸(専門商社（文具・事務用品・日用品）)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営ということもあり風通しが悪いと感じました。
身内に好かれるかどうかで今後の昇級にかなり影響するかと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても低く、手当で水増ししている
よって、ボーナスや退職金は実際より低い。
残業代は当時はでない。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を取り入れているが、あまり意味をなさず、最終的に社長の評価が全て。上司にも評価されるが、そもそも上司が部...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
歩合制ではないため、成績が悪くても給料が落ちることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸がわからない。賞与に反映され...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
工具メーカー業界の中では、比較的収入水準は高いと感じています。
会社の業績が好調な際には臨時賞与が支給されることもあり、従業員への還元意識が...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
評価制度の変更途中で、今後に期待。
業績に関わらず賞与は一定。
【気になること・改善したほうがいい点】
予算達成の有無が給料に反映されている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
家族手当が多い。
安定して同額がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当が無い人はかなり差が出る。
昇給が極端に少ない。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
昇給は毎年していただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
懐が厳しいのはわかっていますが、昇給できなかった社員に対して、業界的に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年齢に合わせて平均年収くらいは貰えてるので、まだ安心できている。ボーナスもしっかり出る企業ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
Ｐ＆Ｇジャパン合同会社の 会社情報
| 会社名 | Ｐ＆Ｇジャパン合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピーアンドジージャパン |
| 設立日 | 2006年3月 |
| 資本金 | 232億円 |
| 従業員数 | 4,600人 |
| 売上高 | 2848億9400万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | ヴィリアム・トルスカ |
| 本社所在地 | 〒651-0088 兵庫県神戸市中央区小野柄通7丁目1番18号 |
| 電話番号 | 078-336-6000 |
| URL | https://jp.pg.com/profile/ |
| 採用URL | https://japan.pgcareers.com/recent-grads |
Ｐ＆Ｇジャパン合同会社は2006年3月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は4,600人で、売上高は2848億9400万円になります。
NOKIZAL ID: 1194206
