この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ダスキンから水事業に配属された。
当時は給料もよく30歳前後で年収500万以上はあったと思う。
営業力というより「気合いと根性の会社」。
朝礼が軍隊の...続きを読む(全170文字)
株式会社ナック 報酬UP
株式会社ナックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ダスキンから水事業に配属された。
当時は給料もよく30歳前後で年収500万以上はあったと思う。
営業力というより「気合いと根性の会社」。
朝礼が軍隊の...続きを読む(全170文字)
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会社としては、東証一部上場企業で様々な事業を展開して、どの事業でも業績は悪くないので、長く務めるには、安定してて良い会社ではあると思いますが、やっぱり大企...続きを読む(全224文字)
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この会社は雰囲気がよい。社員も生き生きしている.各人の個性を引き出して
活躍している方が多いので皆生き生きしています。
ミスした際もその時点で終わらせ...続きを読む(全154文字)
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非常に厳しかったですが営業の力はつきました。現在、同じような形態で営業活動をしているかどうかは、わかりませんが、20代でこの営業を経験できた事は財産となっ...続きを読む(全164文字)
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結果が出せれば、やりがいはありますが、数字を出せないと、かなりプレッシャーを感じます。忍耐力が、必要かもしれないですね。主に新規開拓業務なので、向き不向き...続きを読む(全175文字)
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プラス面⇒非常に支店のメンバーに恵まれていた。
営業に関してもやらざる得ない状況が自分を成長させてくれた。
マイナス面⇒馬鹿の一つ覚えのような飛び込み営...続きを読む(全170文字)
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基本的に女子は少なく、イジメのようなものもないので働きやすいと思います。社風は古く、多少時代錯誤なトコロもありますが、大方常識の範囲内です。会社自体安定し...続きを読む(全239文字)
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ルート営業をしており、既存顧客を訪問する合間に新規開拓をしなければいけませんでした。管理するお客が多くクレーム処理で時間を取られ新規開拓する余裕があまりな...続きを読む(全158文字)
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月収は、年齢が上がるごとに少し上がっていきます。
ボーナスは、4ヵ月分出ますが、個人とチームの月次の目標を達成しないとどんどん引かれていきます。
昇...続きを読む(全190文字)
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女性は基本的に営業をしません。そこが昔気質といいますか、事務方がほとんどです。育児休暇やワークライフバランスの例は、私の周りでは聞いたことがありませんでし...続きを読む(全163文字)
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新卒で入りました。入社前は、会長のイメージ像が大きくて、本当に素晴らしい会社であると思っていました。しかし、入ってからは、現場はなかなか大変で、人間関係こ...続きを読む(全178文字)
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サービス、営業職でしたが自分で営業スタイルをつくってできたので、契約を取ったときは充実感がありました。
勉強会や社内表彰などを定期的に行っていました。
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給料は普通です。ボーナスはいい人はいいが、ノルマが達成できなければ、減額・・なくなる人もいる。キャリアパスはない。ひたすら毎日飛び込み営業です。評価はして...続きを読む(全155文字)
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肩書きは主任だろうが所長だろうが手当ては殆んどありません。全ては成績次第なので、仕事を一件でも多くとってくる事がとても重要です。仕事をとってくれば会社も評...続きを読む(全159文字)
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営業ならではの月末の追い込みは非常にストレスを感じました。それはどの営業職でもそうでしょうが、やっぱり月末になるにつれて鬱っぽい顔の社員が増えてきます。
...続きを読む(全286文字)
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プライベートとのバランスは自分次第だと思います。会社自体は休みは土日にあります。
営業はやはり個人のお客様相手ですと、土日が中心になるので、休日に仕事を...続きを読む(全172文字)
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福利厚生はやはり充実してます。一部上場ですので。大手だが退職金がない。住宅手当は、8000くらいしかない。休暇は基本は土日です。普通の企業と同じかなと思い...続きを読む(全154文字)
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新卒で入社し仕事を始めましたが、全ては営業実績で決まります。要するに数字です。数字を出していれば特に何も不満なことはないかと思います。給料も各々の実績によ...続きを読む(全203文字)
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当時のメイン事業は業務用と家庭用のマットやモップのレンタルだったが、新たにフード事業に参入するとのことで、新規プロジェクトリーダーとして当時の部長に請われ...続きを読む(全413文字)
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私は、ボトルウォーター事業部に入社しました。アルバイトは、日給1万円で、能力や勤務期間により等級制度で500円ずつアップしていきました。しかし2010年頃...続きを読む(全160文字)
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私は、ボトルウォーター事業部配属です。入社理由は、一部上場企業だったからです。面接官の方はとてもいい人でした。入社後は、募集内容と多々違うところがあり不満...続きを読む(全163文字)
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私は、ボトルウォーター事業部です。小規模な営業所勤務が主のため、勤務態度さえわるくなければ、スタッフみんなと仲良くなります。夏は、新規獲得キャンペーンがあ...続きを読む(全157文字)
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自分が所属していた部署は、ダスキン商品のレンタルと
新規顧客獲得を行う部署でした。
毎日決められたエリア内で契約客へ商品の交換や、
追加でのサンプリン...続きを読む(全338文字)
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社員と管理職の関係
数字さえ出せば後は何をしても許されてしまう環境があります。
なのでやることは早くやってしまって早く帰るも良し、数字を追いかけるも良し...続きを読む(全157文字)
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求人、面接で受けた印象と入社後に受けたギャップは本社はとても清潔感がありましたが、各営業所は体育会系の会社です。朝礼では皆で大声を出してから始まります。魅...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社ナック |
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フリガナ | ナック |
設立日 | 1971年5月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 1,636人 |
売上高 | 544億3300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉村寛 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 |
平均年齢 | 39.2歳 |
平均給与 | 532万円 |
電話番号 | 03-3346-2111 |
URL | https://www.nacoo.com/ |
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