回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての取り組みが管理職研修のみです。
職種、経験年数に応じた学ぶべき事等を社員に提示しても良いのではた思い...続きを読む(全104文字)
株式会社ナック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナックのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナックで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての取り組みが管理職研修のみです。
職種、経験年数に応じた学ぶべき事等を社員に提示しても良いのではた思い...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はそっちのけで毎年の予算、株価に対して上層部がおどおどしながら必死に走り回るスタイル。...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
大手だが成果主義であるのですぐに成長したい人にはむいていると思う。
また、1年目で結果をだすと来季から新卒のチームリーダーを任せてもらえる点...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
クレーム耐性がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした教育は行われない。マニュアル等もなく、わからないところを聞きながら...続きを読む(全125文字)
新卒入社時は営業を行うが、その後は本人のスキルややりたいことによって部署異動が行われる。しかし、キャリアアップに関しては年次でほとんど決まってしまう現実も...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから3日間ぐらいは先輩と一緒に営業に行き、仕事のやり方を教わった。それ以降はひとりで営業に行かされ、特に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
上司の中には、若手社員に対して早い段階から重要で高度な仕事を任せる傾向がある。このような上司に恵まれれば、実践を通じて実務能力を磨く貴重な機...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
長年働いている営業マンの営業スキルがとても高い。
ナックの営業マンのスキルと比べると現在の会社の営業マンのスキルは低いなと思ってしまうほどす...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
良くも悪くも1人で決められた範囲を営業するので時間の使い方ややり方は自由退職の際は後任の目処がつかないと引き止められることが後任が居れば特別...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ここで営業の基礎と根性を学びました笑
テレアポによる営業が辛くて辞める方もいますが、間違いなく自分のためになります。
この会社で営業を経験し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
資格取得に力を入れています。
付け焼き刃にならないように、何度か挑戦してもよいという雰囲気はよかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒で入社した社員には手厚い教育制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司によって指導の仕方も内容も異なるので、誰から...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
資格取得についてはかなり斡旋されており、資格手当も手厚い。お小遣い稼ぎにはなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
宅配水の配送。先輩社員が1ヵ月程度同乗してくれる、多少の商品知識とルートの回り方、運転についての多少の見直しがある。
【気になること・改善し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
しょっちゅう事故が起きるので、会社は事故に対する責任感など無いので大して怒られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほと...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社してから同じ時期に入社した社員を合宿や本店に集めて定期的に研修を行なっている。
また新人は上司が同乗して教えてくれる。
昔は同乗して教え...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上司判断で営業可能となれば、すぐに現場で営業できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒をあまり取っていないので、上司はほとんど...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが多く、俗に言う性格がいい人が損をしてしまうような体制でした。基本的に自分のことだけを考えてやらな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
何せ20年近く前の入社なので現在とは比較にはならないが何せ給料が良かった。今の若い人達がかわいそうなくらいと言っていいくらい給料的には満足し...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
根性がつく。教育には力を入れているらしい。新卒研修としていきなり飛び込み営業させられたが教育には力を入れているらしい。飛び込み営業が苦になら...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クリクラというウォーターサーバー事業部に新卒で入社しました。新卒、中途共に入社すると、町田でNBS(ナックビジネ...続きを読む(全248文字)
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やる気重視の体育会系のバリバリの営業会社。ただ、私が辞めるぐらいにその雰囲気が少しずつ改善してる印象もありました。
ただ、自分からどんどんやる人や質問...続きを読む(全178文字)
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飛び込み営業の為。法人、個人と関係なく自分の意思で営業を行える。その為、度胸とコミュニケーションスキルはかなりつくと思う。教育体制についてはOJT後は基...続きを読む(全123文字)
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部署によるが入社時に1週間程度研修はあるが基本的には早い段階で現場にで出てOJTで勉強していくスタイル。
OJTとはいえ誰が教えてくれるわけではないので...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
東証1部上場しているので、社会的信用があるためローン等は組みやすいも思われる。
東京本社は綺麗だが、支店に配属されるとやっすいビルに支店が多...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
完全実力主義
稼げる人と稼げない人が別れる
人はいいし成長したい方にはめちゃくちゃいい環境ではある。
早期の役職アップや実力次第ではかなり見...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
ワークバランスはとりやすいと思います。休日もしっかりありますが、たまに土曜出社があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯は渡...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
新人に教える環境はあまりない。
毎日同じことの繰り返しになりが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
業務によって大きく差があると思います。
大体任せられるので、自分の好きなやり方である程度自分のペースでやれると思います。場所によると思います...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
相手企業からは大手なので、話が通りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は大企業というのもあり、様々チャレンジしたく色...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の主張は通りずらい印象。また、男性の年齢層もあり、舐められること...続きを読む(全111文字)
インターンシップを通して、一般家庭への大型掃除道具のリースなど必要とされる場面はあると実感し魅力を感じました。続きを読む(全55文字)
買うほどでは無い、家に置いて置く場所がないというマンション住みの方などは多いことも学んだので需要があると思いました。続きを読む(全58文字)
営業の方は特に上長の方との1on1にて評価制度があると仰っていました。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
基本的に新人教育には力を入れているので講習会なども参加可能。しかし、人数の少なさからか、合わない人には合わない場合あり。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部下を伸ばそうということがなく仕事をしていて身につくスキルも特にありません
OJT教育などはあるが基本的な作業が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
高卒でも実力があると部長に成り上がれます。
等級制のため総合職一般職と分かれている訳ではないので、頑張れば報われる環境です
【気になること・...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
事業所を2つ掛け持ちすれば調理師免許の取得も望めそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰りの時間が夜中になるor出勤が早朝にな...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
商品に対する理解を深めるため、産地や生産者の元を訪問する企画がありました。また社員のキャリアアップを図るため、ロマンライフ大学という教育シス...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
研修は十分にあったと思います。
忙しくない時期に入ったので安心でしたが、忙しい時期と、とても混んでいる店舗だと少し覚える努力をしないといけな...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
キッチンはメニューが変わるタイミングでトレーニングをきっちりしていました。
ホールは特に研修はなかったです。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり配置変更等が無かったので、基本的に同じ作業をすることになった。
研修というよりは慣れて覚える感じの仕事だった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スキルがあってもそれだけで給料が上がるかといえばそうでもない。年功序列である。でも研修制度はちゃんとある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
アルバイトでも、評価してもらえれば正社員にもなれるみたいなので良いと思う。それがやりがいにつながると思う。続きを読む(全59文字)
| 会社名 | 株式会社ナック |
|---|---|
| フリガナ | ナック |
| 設立日 | 1971年5月 |
| 資本金 | 67億2900万円 |
| 従業員数 | 1,698人 |
| 売上高 | 597億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉村 寛 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 480万円 |
| 電話番号 | 03-3346-2111 |
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