回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄なジョブローテーションが多く、社員が定着せずに中堅社員が全くいない。無駄なジョブローテ...続きを読む(全187文字)
株式会社ナック
社員・元社員による株式会社ナックの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄なジョブローテーションが多く、社員が定着せずに中堅社員が全くいない。無駄なジョブローテ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないですが、テレアポメインでアポ取得している点。地場工務店をコンサルしているマー...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
古株の多くはおらの会社が一番と言う意識が強過ぎて井の中の蛙状態…。
他社を知ったり新しい事を受け入れず何でも否定...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎる。
在籍期間中に90%の離職は気持ち悪い。
その離職を何の問題とも捉えな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
親身に聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業が自分に合わず、精神的に辛くなり身体にも症状が出てきたためこれ以上...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
古い会社で、古い考えを持った人が多い。古くからいる社員たちが常に悪口を言っているような環境のた...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この時代飛び込み営業では難しいように感じる。断り続けられると精神的にキツい。そのうちメンタルがもたなくなってくる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
将来性はあまりないように感じられた
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ体形がコロコロ変わるので一緒にしてやってって欲しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
今後のキャリアを考えたときになりたいキャリアではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの風習が残っているので若い人にと...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
毎月数人やめては入りを繰り返しているため退職について引き止め等は特になし
顧客との接点も薄いため引き継ぎ作業がほとんどなくスムーズに退職が可...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
なにもない
【気になること・改善したほうがいい点】
元々三人で回していた現場だったのに、最終的に1人で回すことになった。
仕事量は減るどころ...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
はじめての上場企業での勤務だったので色々と経験が出来た。高層ビルで働くという面白い経験が出来た。給料の遅配等は無い。
入社のハードルは低い。...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
退職の話をすると急に過保護になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は使い捨てという考えを持っている管理職が沢山います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
営業スキルが身につく。
事業部により異なるかもしれないが、アポ無し飛び込み営業の為、努力次第では相当な営業スキルが身につくと思います。
精神...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
周りの方々はいい人が多かった。
退職して数年経つものの、未だに付き合いのある、相談に乗ってくれるような人が多い。
引き止めてくれる人もいたが...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
扱う商材がホコリが出るので、アレルギー体質の方は要注意です。
アレルギー体質ではなかったのですが、仕事で体質が変...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上司は優しかった。
チームで目標をクリアする感じ。
チームで助け合い営業していく感じ。
色んなところに営業に行くので、色んな会社が知れる
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
やったらやった分だけ稼げる会社で、コミッションが入るので手取りは良い。若い内から出世を望める点は良いところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全837文字)
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【良い点】
明らかに精神的に強くなる。特に訪問販売の為、断られる事は当たり前であり、その中で実績を残さなければならない為、良い意味で時間との戦いである。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
なし。
強いて言うなら個人で動くので
やりたいようにやれる
【気になること・改善したほうがいい点】
まず給与面はかなり低い。
40歳の社員が...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
ダスキン、住宅事業部であれば獲得した分のインセンティブを得る事が可能で短期的には高収入を狙える。また、数字至上主義なのでエースプレーヤーには...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
コンサル事業部でした。入社してとりあえずコンサルと名乗れ、コンパなどでも仕事はコンサルというと、印象は良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本的に自分のことだけを考えている人が多いです。
営業会社なのでそのような社風なのはしょうがないが、新卒にとってはよーいどんでスタートダッシ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社してから今日までを振り返ると、この会社では多くの経験と学びを得ることができたと感じています。特に飛び込み営業という環境は、自分の力で結果...続きを読む(全532文字)
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【良い点】
向上心がある会社で歓迎されている雰囲気が良かった。
また、会社全体としても比較的には明るい雰囲気であったため馴染みやすかった。
一番の入社理...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
経営者と話せるのは良いと思いますが、
大前提建築の社長なので尖ってます。
普通の社長と思ってると痛い目みます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
いまもがんばれば稼げるのかな?ゴリゴリの営業会社でしたが、今はもう福利厚生も見直されが改善されていることを祈ります。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に部署によって有給や休暇の取りやすさが変わってくる。不平等な上の決定で精神的に病む人もたくさんいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とにかく稼ぎたい人は営業職に就けばある程度インセンティブで稼げる。成果を上げている且つ上に好かれれば昇進も早い。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、労働時間に見合わない残業代と給料。且つ土曜出勤も年に数回あり。新卒で入った営業の子達はろくに有給...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
訪販がメインの会社。もちろん今時訪販という感じだが、商材にも限界がある。そのせいで色んなことに手を出して迷走して...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
横のつながりはとても良い。この会社の良さはこれだけ。これしかないからボロボロと皆辞めていく。辞めても横との関係は続くので特に損は無い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
一定の年齢未満の子供がいる人は時短勤務ができるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪阻だろうが病気だろうが在宅ワークはで...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の範囲が明確でないため、どこの仕事か分からないものがある。規定にないローカルルールが多い。Dxが進まない。新...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
業界的に給与が低いが、同業他社よりは貰っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくワンマン経営なので、そこに耐えれず辞...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
上長に辞めると伝えてから1ヶ月程度ですんなり辞めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くことは難しい環境だと判断した為続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場の立地、環境や、体力を使う仕事など、トータルで考えて長く続かないと思った。力仕事をする場面もあった。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人間関係が悪い。クセの強いパート、外国人実習生とのコミニュケーションを取らなければならず、上司からはパワ...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場から遠い上の方が現場の問題や構造的な問題を全く理解していないです。社員を大切にしようという姿勢がなくなりまし...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
新卒で入社しました。
ほったかされる事が多く、社会人初めての新卒の私は指示を待つことしか出来ず、耐えられなくて辞めました。
黙々とした作業が...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
過労で体調を崩したのがきっかけで退職しました。上司に意向を伝えたところ、すぐに退職できることになりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒を入れたいのであればしっかりと中間層の教育も取り組んでいただきたい。
仕事がないか聞いても、何もないと言われ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当に退職しづらい。一年先まで退職予定が埋まっているから辞められるのは一年以上先と伝えられる。店舗メンバーは良い...続きを読む(全153文字)
| 会社名 | 株式会社ナック |
|---|---|
| フリガナ | ナック |
| 設立日 | 1971年5月 |
| 資本金 | 67億2900万円 |
| 従業員数 | 1,717人 |
| 売上高 | 597億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉村 寛 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 480万円 |
| 電話番号 | 03-3346-2111 |
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