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株式会社祥ファクトリ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

祥ファクトリのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社祥ファクトリのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社祥ファクトリで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

祥ファクトリの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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祥ファクトリの 学生による会社の評価

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祥ファクトリの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社祥ファクトリの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年10月12日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 理学療法士(PT) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
活気がある。忙しい職場ではのため即戦力が求められる。事業所も増えており、成長過程の企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足り...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
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    祥ファクトリの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社祥ファクトリの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年10月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 理学療法士(PT) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経験が浅い深いを問わずある程度仕事を任せてもらえる。希望があれば事業所間の移動も可能なため、気になる分野に関わることもタイミングが合えば可能...続きを読む(全168文字)

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    株式会社祥ファクトリの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年10月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 理学療法士(PT) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    訪問件数をある一定数以上増やすと上乗せで給料が入る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料を増やすには訪問件数を増やし、仕事量を増や...続きを読む(全220文字)

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    株式会社祥ファクトリの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 理学療法士(PT) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業所数も増えてきており、成長している会社なのだと思います。
    上層部から事業所責任者に送られてくる資料をちら見した感じだと、数値が収益だけで...続きを読む(全233文字)

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    株式会社祥ファクトリの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 理学療法士(PT) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいとしては、訪問での生活環境に合わたリハビリで、よりその方に寄り添うことができることです。
    訪問先では自分一人でご利用者(場合によって...続きを読む(全306文字)

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    株式会社祥ファクトリの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 理学療法士(PT) 正社員

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    成長戦略とうたって出てくる資料は低レベルな算出で数値化されたグラフ。それを元に反省文等を提出させられる。事業所を乱立させるもとにかく退職者が多く、人材育...続きを読む(全154文字)

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    株式会社祥ファクトリの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 理学療法士(PT) 正社員

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    中身の伴わない事業拡大を進めている中規模企業です。主任をしており、業務内容はストレスは多かったですが、それなりにやり甲斐を感じていました。事業拡大を進め...続きを読む(全202文字)

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    医療・福祉(福祉)のワークライフバランスの口コミ

    社会福祉法人六条厚生会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 その他の福祉関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業はほとんどない。生活支援員だと現場に入るのが少なく、事務時間を確保できる。残業申請するには、サービス管理責任者の許可が必要。続きを読む(全70文字)

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    株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みはしっかりと取れる。有給消化も必ず、希望休も通る。リモートワークは不可。プライベートで急に仕事になることはよほどのことがない限りはない。...続きを読む(全152文字)

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    株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実質9時間勤務だが、固定残業代が高いので納得感はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年末年始は休みといいつつ、独居などで訪問を断...続きを読む(全96文字)

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    株式会社ポピンズエデュケアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他の教育関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日に仕事をしていないと回らないぐらい、仕事に追われていました。休日返上で...続きを読む(全116文字)

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    株式会社キンダーキッズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 保育士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日は基本休み。(年に4回ほどあり)残業はほぼ無いが、ベテランの先生やマネージャー人は毎日残業していたイメージ。外国人が多いこともあり周りの...続きを読む(全281文字)

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    株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    客先によるが有給は取りやすい雰囲気があったイメージがあります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先による、依拠するというのは統一性が...続きを読む(全103文字)

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    社会福祉法人創生会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制で希望休はほぼ通ったと思います。有休も取りやすいです。
    残業は忙しい時期くらいで、通常は定時で帰ることができます。続きを読む(全67文字)

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    株式会社日本保育サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 保育士 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は比較的とりやすい園が多いと思います。残業代も1分単位から発生し、支給されます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開園時間が長い園...続きを読む(全140文字)

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    メディカル・ケア・サービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制なので、どうしても土日休みの友人と予定を合わせづらい。一人が急用や体調不良で休むと、休日でも代わりに出な...続きを読む(全89文字)

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    社会福祉法人慶生会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 作業療法士(OT) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は殆どなく、ほぼ定時で退勤する事ができていた。有休は法人内で7日は消化するよう義務づけられている為、年度末になるとより有休取得がしやすか...続きを読む(全215文字)

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    祥ファクトリの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社祥ファクトリ
    フリガナ サチファクトリ
    設立日 2003年9月
    資本金 900万円
    従業員数 239人
    代表者 阪井春枝
    本社所在地 〒274-0077 千葉県船橋市薬円台5丁目23番10-201号
    電話番号 047-461-6303
    URL https://sakaireha.com/company/
    NOKIZAL ID: 1971035

    祥ファクトリの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。